LEADER |
03043nam a22002297a 4500 |
001 |
1901044 |
024 |
|
|
|3 10.37258/1282-000-045-007
|
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b المغرب
|
100 |
|
|
|a البلوشي، عيسى علي عيسى
|q Albaloushi, Issa Ali Issa
|e مؤلف
|9 620763
|
242 |
|
|
|a The Bets for Establishing the Milestones of Smart Management in The United Arab Emirates
|
245 |
|
|
|a رهانات إرساء معالم الإدارة الذكية بالإمارات العربية المتحدة
|
260 |
|
|
|b دار السلام للطباعة والنشر
|c 2020
|g دجنبر
|
300 |
|
|
|a 171 - 196
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|e "هدف البحث إلى التعرف على رهانات إرساء معالم الإدارة الذكية بالأمارات العربية المتحدة. حيث تطلب العرض المنهجي للبحث تقسيمه إلى مطالب، فعرض المطلب الأول الذكاء الإداري من رغبة في عقلنة القرار إلى رغبة في إدارة المخاطر. وتضمن فقرات، فبينت الفقرة الأولى الذكاء الإداري ورغبة في عقلنة القرار. وأشارت الفقرة الثانية إلى الذكاء الإداري ورغبة في الحد من مخاطر القرار. أما المطلب الثاني فكشفت الإمارات العربية المتحدة على مسار الذكاء الإداري وإلى أي مدى سيصل. وبه فقرات، فبينت الفقرة الأولى رؤية استراتيجية للذكاء الإداري من خلال الذكاء الاصطناعي بدولة الإمارات العربية المتحدة. وحددت الفقرة الثانية محاور بلورة رؤية استراتيجية للذكاء الإداري من خلال الذكاء الاصطناعي بدولة الإمارات العربية المتحدة. وناقشت الفقرة الثالثة المخاطر المحتملة لبلورة رؤية استراتيجية للذكاء الإداري من خلال الذكاء الاصطناعي. واختتم البحث بالإشارة إلى أن تأثيرات الذكاء الاصطناعي دفعة واحدة، لكن الوتيرة السريعة للتطور تتخطى تصور أغلب المديرين، وسيتعين عليهم الاستعداد لمشاركة الذكاء الاصطناعي في العمل والنظر إليه كفرصة للازدهار عوضاً عن كونه تهديداً. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022"
|
653 |
|
|
|a الذكاء الإداري
|a البرمجيات الذكية
|a نزاعات العمل
|a اتخاذ القرارات
|a بالإمارات
|
773 |
|
|
|4 القانون
|6 Law
|c 007
|f Maǧallaẗ al-qanūn al-maġribī
|l 045
|m ع45
|o 1282
|s مجلة القانون المغربي
|t Journal of Moroccan Law
|v 000
|x 1114-4971
|
856 |
|
|
|u 1282-000-045-007.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
999 |
|
|
|c 1158027
|d 1158027
|