ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







خبرة الجامعات الماليزية في مجال ترسيخ ثقافة ريادة الأعمال وإمكانية الإفادة منها بجامعة الكويت

العنوان المترجم: The Experience of Malaysian Universities in The Field of Establishing a Culture of Entrepreneurship and The Possibility of Benefiting from It at Kuwait University
المصدر: مجلة كلية التربية
الناشر: جامعة طنطا - كلية التربية
المؤلف الرئيسي: مصطفى، أميمة حلمي (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Mostafa, Omayma Helmy
مؤلفين آخرين: الفضلي، عبدالله دبي عبدالكريم (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج78, ع2
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2020
الشهر: أبريل
الصفحات: 41 - 106
DOI: 10.21608/MKMGT.2020.194033
ISSN: 1110-1237
رقم MD: 1228601
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

120

حفظ في:
LEADER 04036nam a22002417a 4500
001 1976707
024 |3 10.21608/MKMGT.2020.194033 
041 |a ara 
044 |b مصر 
100 |a مصطفى، أميمة حلمي  |g Mostafa, Omayma Helmy  |e مؤلف  |9 473074 
242 |a The Experience of Malaysian Universities in The Field of Establishing a Culture of Entrepreneurship and The Possibility of Benefiting from It at Kuwait University 
245 |a خبرة الجامعات الماليزية في مجال ترسيخ ثقافة ريادة الأعمال وإمكانية الإفادة منها بجامعة الكويت 
260 |b جامعة طنطا - كلية التربية  |c 2020  |g أبريل 
300 |a 41 - 106 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |e هدف البحث إلى الكشف عن خبرة الجامعات الماليزية في مجال ترسيخ ثقافة ريادة الأعمال وإمكانية الإفادة منها بجامعة الكويت. وأعتمد البحث على المنهج المقارن. وجاءت أدوات البحث متمثلة في دراسة الخبرة الماليزية في إطارها الثقافي حتى يمكن فهم المتغيرات التي أثرت بشكل فعال في صياغة دور الجامعات وفقا لتقرير التنافسية العالمي الصادر عن المنتدى الاقتصادي العالمي. وعرض البحث إطاراً مفاهيمياً تضمن مصطلحات الدراسة، ثقافة ريادة الأعمال. قسم البحث لعدة محاور منها، عرض المحور الأول الإطار النظري لثقافة ريادة الأعمال في التعليم الجامعي، مفهوم ثقافة ريادة الأعمال، أهمية ثقافة ريادة الأعمال في التعليم الجامعي، أهداف ترسيخ ثقافة ريادة الأعمال، محددات ثقافة ريادة الأعمال في التعليم الجامعي، البيئة الجامعية الريادية، مداخل ترسيخ ثقافة ريادة الأعمال في التعليم الجامعي، منها النفسي الاجتماعي، والاقتصادي. وبين متطلبات ترسيخ ثقافة ريادة الأعمال بالجامعات، كمرونة الهيكل التنظيمي. وعرض البحث استراتيجيات ترسيخ ثقافة ريادة الأعمال في التعليم الجامعي. وأكد المحور الثاني، ترسيخ ثقافة ريادة الأعمال بالجامعات الماليزية منها العوامل الثقافية التي دعت الجامعات الماليزية إلى الاهتمام بترسيخ ثقافة ريادة الأعمال، منها العوامل الجغرافية، والاقتصادية. وأشار المحور الثالث إلى الآليات المقترحة لترسيخ ثقافة ريادة الأعمال بجامعة الكويت في ضوء الخبرة الماليزية. وأختتم البحث بالإشارة إلى إنشاء مركز تطوير ريادة الأعمال كخطوة تمهيدية تسبق تنشين حاضنات العمال في جامعة الكويت. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022 
653 |a التعليم الجامعي  |a التعليم الريادي  |a ريادة الأعمال  |a الجامعات الماليزية  |a الجامعات الكويتية  |a جامعة الكويت 
700 |9 621532  |a الفضلي، عبدالله دبي عبدالكريم  |e م. مشارك 
773 |4 التربية والتعليم  |6 Education & Educational Research  |c 040  |e Faculty of Education Journal  |f Maǧallaẗ kulliyyaẗ al-tarbiyyaẗ - Ǧāmi’aẗ Ṭanṭā  |l 002  |m مج78, ع2  |o 0108  |s مجلة كلية التربية  |v 078  |x 1110-1237 
856 |u 0108-078-002-040.pdf  |n https://mkmgt.journals.ekb.eg/article_194033.html 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EduSearch 
999 |c 1228601  |d 1228601 

عناصر مشابهة