ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







دستورية الحق في العمل في ظل الدستور الجديد لسنة 2020: الدلالة والأبعاد

العنوان بلغة أخرى: The Constitutionality of the Right to Work under the New Constitution for the Year 2020: Significance and Dimensions
المصدر: مجلة حقوق الإنسان والحريات العامة
الناشر: جامعة عبدالحميد بن باديس مستغانم - كلية الحقوق والعلوم السياسية - مخبر حقوق الإنسان والحريات العامة
المؤلف الرئيسي: بخدة، مهدي (مؤلف)
المجلد/العدد: مج6, ع3
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2021
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 357 - 386
DOI: 10.54192/2254-006-003-013
ISSN: 2507-7503
رقم MD: 1251422
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
الإلتزام | الحق في العمل | الأجر | الحرية | القواعد | Commitment | The Right to Work | Pay | Freedom | The Rules
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

11

حفظ في:
المستخلص: يعد الحق في العمل من الحقوق الأساسية لأنه يوفر المقابل المعيشي للشخص مما يجعله لصيقاً بالحق في الحياة، لذلك كرسته المواثيق الدولية وأقرته الدساتير الوطنية ومنها الدستور الجزائري في مختلف مراحله، إلا أن الدستور الجديد أحدث تغييراً جوهرياً في موضوع الحق في العمل تضمن الإقرار بواجب العمل واقتران هذا الحق بالأجر في إشارة منه إلى الأبعاد التنموية والاقتصادية والاجتماعية التي تستهدفها دستورية الحق في العمل.

The right to work is considered one of the basic rights because it provides a living wage for the person, which makes it closely related to the right to life. Therefore, it is enshrined in international conventions and approved by national constitutions, including the Algerian constitution in its various stages. However, the new constitution brought about a fundamental change in the subject of the right to work, which included recognition of the duty to work, which is not recognized Freedom of work and the association of this right with wages, in reference to the developmental, economic and social dimensions targeted by the constitutionality of the right to work.

ISSN: 2507-7503