LEADER |
01694nam a2200325 4500 |
001 |
1544774 |
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 670100
|a اليعاقبه، محمد رمزي
|e مؤلف
|g Al-Yaaqbeh, Mohammed Ramzi
|
245 |
|
|
|a أثر القيادة التحويلية في أداء الموارد البشرية في الجامعات الأردنية الخاصة
|
246 |
|
|
|a The Impact of Transformational Leadership on the Human Resources Performance at Private Jordanian Universities
|
260 |
|
|
|a عمان
|c 2021
|
300 |
|
|
|a 1 - 110
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة عمان العربية
|f كلية الأعمال
|g الاردن
|o 1005
|
653 |
|
|
|a الجامعات الأردنية
|a القيادة التحويلية
|a الموارد البشرية
|a الميزة التنافسية
|a الأداء الوظيفي
|
700 |
|
|
|a أبو حسين، الحارث محمد موسى
|g Abu Hussain, Al-Hareth Mohmad
|e مشرف
|9 61132
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-A.pdf
|y المستخلص
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-1.pdf
|y 1 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-2.pdf
|y 2 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-3.pdf
|y 3 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-4.pdf
|y 4 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-5.pdf
|y 5 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
856 |
|
|
|u 9802-016-012-1005-S.pdf
|y الملاحق
|
930 |
|
|
|d y
|
995 |
|
|
|a Dissertations
|
999 |
|
|
|c 1256476
|d 1256476
|