أثر ممارسات القيادة التحويلية في رفع مستوى الروح المعنوية لدى هيئة التدريس بالجامعة: دراسة ميدانية بكلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير بجامعة الجلفة
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Transformational Leadership Practices on Raising the Level of Morale among the University’ Teaching Board: A Field Study at the Faculty of Economic, Commercial and Management Sciences at the University of Djelfa |
|---|---|
| المصدر: | مجلة آفاق للعلوم |
| الناشر: | جامعة زيان عاشور الجلفة |
| المؤلف الرئيسي: | خالدى، محمد (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Khaledi, Mohamed |
| مؤلفين آخرين: | علي، ملكي (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج7, ع3 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2022
|
| الصفحات: | 881 - 892 |
| DOI: |
10.37167/1677-007-003-051 |
| ISSN: |
2507-7228 |
| رقم MD: | 1272536 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch, EcoLink, HumanIndex |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
القيادة التحويلية | ممارسات وأبعاد القيادة التحويلية | الروح المعنوية | Transformational Leadership | Practices and Dimensions
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
55
| المستخلص: |
هدفت الدراسة إلى تسليط الضوء على مدى تأثير ممارسات القيادة التحويلية على رفع مستوى الروح المعنوية لدى هيئة التدريس بالجامعة من وجهة نظر الأساتذة بكلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير بجامعة الجلفة؛ طبقت الدراسة على عينة مكونة 33 أستاذا من أصل مجتمع مكون من 145 أستاذا وأستاذة حيث استخدمت الدراسة الاستبيان كأداة رئيسة لجمع المعلومات والبيانات؛ وتم توزيعها عشوائيا على أساتذة الكلية محل الدراسة؛ وخلصت الدراسة إلى مجموعة من النتائج من أهمها: ارتفاع مستوى إدراك متغيري الدراسة إذ سجلنا تحقهم بمستويات مرتفعة، تأثير بعدي (الاعتبار الفردي: التأثير المثالي) دون سواهما في رفع مستوى الروح المعنوية. The study aimed to shed light on the impact of transformational leadership practices on raising the level of morale among the university’ teaching board, from the point of view of the professors at the Faculty of Economic, Commercial and Management Sciences at the University of Djelfa. The study was applied to a sample of 33 professors out of a population of 145, where the study used the questionnaire as a main tool for the collection of information and data and it was distributed randomly to the professors of the faculty under study. the study concluded a set of results, the most important of which are: The level of awareness of the study variables is high as we recorded their fullfilement at high levels, the dimensional effect of (the individual consideration, the ideal effect) alone in raising the level of morale. |
|---|---|
| ISSN: |
2507-7228 |
عناصر مشابهة
-
درجة ممارسة القيادية التحويلية لرؤساء الأقسام الأكاديمية من وجهة نظر أعضاء الهيئة التدريسية وعلاقتها بالروح المعنوية لديهم: دراسة ميدانية في كليتي التربية والزراعة بجامعة تشرين
بواسطة: جناد، روعة عارف منشور: (2023) -
أثر تطبيق نمط القيادة التحويلية على التهكم التنظيمي للعاملين من وجهة نظر أساتذة كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير بجامعة 20 أوت 1955 سكيكدة
بواسطة: بوفناز، أحلام منشور: (2021) -
القيادة التحويلية وأثرها على الولاء المعياري: دراسة ميدانية لعينة من الأساتذة الجامعيين بكلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير بجامعة الجلفة
بواسطة: العسالي، بلقاسم منشور: (2016) -
مستوى ممارسة الحريات الأكاديمية وعلاقتها بالروح المعنوية لدى أعضاء هيئة التدريس في الجامعات الفلسطينية، من وجهات نظر أعضاء الهيئة التدريسية
بواسطة: موسى، رناد عبدالرحيم غالب منشور: (2019) -
واقع ممارسات القيادة التحويلية في المؤسسات الجامعية من وجهة نظر أساتذة كلية العلوم الاقتصادية وعلوم التسيير بجامعة قالمة
بواسطة: يوسفى، راضية منشور: (2019)
