ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









الرئيسية > نموذج مقترح لتفعيل تخطيط المسا...>الوصف

نموذج مقترح لتفعيل تخطيط المسار الوظيفي للعاملين بوزارة الشباب والرياضة بجمهورية مصر العربية

المصدر: المجلة العلمية لعلوم وفنون الرياضة
الناشر: جامعة حلوان - كلية التربية الرياضية للبنات
المؤلف الرئيسي: فارس، محمد فهمي محمد مهدي (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Fares, Mohamed Fahmy Mohamed
المجلد/العدد: مج25
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2020
الصفحات: 1 - 21
ISSN: 1110-8460
رقم MD: 1283813
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
المؤسسات الرياضية | الأداء الوظيفي | الموارد البشرية | الثقافة التنظيمية
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

29

حفظ في:
المستخلص: كشف البحث عن نموذج مقترح لتفعيل تخطيط المسار الوظيفي للعاملين بوزارة الشباب والرياضة بجمهورية مصر العربية. عرض البحث إطارًا مفاهيميًا تضمن المسار الوظيفي، وتخطيط المسار الوظيفي. واعتمد البحث على المنهج الوصفي. تمثلت أداة البحث في استمارة الاستبيان. وتكونت عينة البحث من (256) فرد من جميع الأخصائيين الرياضيين بوزارة الشباب والرياضية بجميع المستويات الإدارية، وبواق (140) ذكور، و(116) إناث. وجاءت أهم النتائج مؤكدة على ارتفاع المستوى التعليمي والصقل المهني للأخصائيين الرياضيين بوزارة الشباب والرياضة، وعدم فاعلية دور إدارة الموارد البشرية في عمل دورات تدريبية وإصدار مطبوعات تساعد العاملية على تنمية مسارهم الوظيفي. أوصى البحث بتحديث الهيكل التنظيمي للوزارة بصفة مستمرة لإمكانية تفعيل التدوير الوظيفي لزيادة فاعلية تخطيط المسار الوظيفي للأخصائيين الرياضيين بالوزارة. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022
ISSN: 1110-8460

عناصر مشابهة


© 2025 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.