ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > المجتمع الافتراضي وقيم العمل...>الوصف

المجتمع الافتراضي وقيم العمل

المصدر: مجلة جامعة المهرة للعلوم الإنسانية
الناشر: جامعة المهرة
المؤلف الرئيسي: اليزيدي، أمين عبدالله محمد حسين (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Al-Yazeedi, Ameen Abdallah Muhammad Hussein
المجلد/العدد: ع12
محكمة: نعم
الدولة: اليمن
التاريخ الميلادي: 2022
التاريخ الهجري: 1443
الشهر: يونيو
الصفحات: 11 - 16
ISSN: 2707-8655
رقم MD: 1306987
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
المجتمع الافتراضي | المهارات الحوارية | الحواسيب الإلكترونية | سلوكيات العمل
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

20

حفظ في:
المستخلص: سلط المقال الضوء على موضوع بعنوان المجتمع الافتراضي وقيم العمل. خلق الله الإنسان اجتماعياً بطبيعته وهيأ له الأسباب الفاعلة لتحقيق ذلك، وكان من الأسباب اللغة والثقافة المشتركة، وعلاقات النسب، والعواطف، وعلاقات الغريزة، ولأن الإنسان يتفاعل مع التطورات من حوله، فإنه يبنى علاقاته وفقاً لطبيعة الحياة ومعطياتها، كما أنه قد يخترع احتياجاته وفقاً للإمكانات التي يراها متاحة له. وتحدث المقال عن مفهوم المجتمع الافتراضي، وتعرض المقال لبعض صور امتلاك الوهم التي أفرزها الانخراط الواسع ضمن علاقات المجتمع الافتراضي، فقد أصبحت الكلمة والصورة هما العمل والتفكير والإنجاز، وأصبحت الأحاديث غير الضرورية على جانب كبير من الأهمية، أن وسائل الإعلام المهتمة بالتسلية وأخبار العلاقات العامة في العادة تكون ذات علاقة واهية بالموضوع، وأننا نتشابك مع الآخرين ثقافياً فملبوساتنا مستوردة من دولة، والتلفاز من دولة أخرى والسيارة من أخرى، والمأكولات كل صنف ينتمي لمنطقة وهكذا، وانعدام الحوارية المباشرة .واختتم المقال بأن من الملاحظ مع اتساع منتسبي المجتمع الافتراضي داخل مؤسسات العمل أنه لم يعد هناك وقت فراغ كما لم يعد هناك وقت للعمل قد يحترم، وانتقل الحوار المباشر في المجتمع الافتراضي إلى التجليات الرقمية بما لها من آثار سلبية أو إيجابية. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022
ISSN: 2707-8655

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.