أثر الأمن الوظيفي على تعزيز الإبداع الإداري في القطاع الحكومي: دراسة حالة موظفي وزارة الصحة العامة في دولة قطر
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Job Security on Enhancing Administrative Creativity in the Governmental Sector: A Case Study of the Ministry of Public Health Employees in Qatar |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | الشرشني، نايف خالد درويش حاجي (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Sharshani, Nayef Khaled Darwish Haji |
| مؤلفين آخرين: | الزيديين، خالد عبدالوهاب هلال (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2020
|
| موقع: | الزرقاء |
| الصفحات: | 1 - 141 |
| رقم MD: | 1313713 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة الزرقاء |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
310
عناصر مشابهة
-
أثر تخطيط القوى العاملة على تنمية الموارد البشرية في القطاع الحكومي في السودان: دراسة حالة وزارة العمل والإصلاح الإداري
بواسطة: الخليفة، أمل عباس جعفر منشور: (2021) -
الحوسبة السحابية وعلاقتها في أداء موظفي القطاعات الحكومية: دراسة ميدانية على وزارة التعليم - الإدارة العامة لتقنية المعلومات
بواسطة: الشهراني، سارة بنت غانم منشور: (2017) -
أثر المراجعة الداخلية في تحسين كفاءة الأداء المالي للوحدات الحكومية: دراسة حالة على جامعة الملك عبدالعزيز بجدة
بواسطة: عبدالرحمن، نجلاء إبراهيم منشور: (2022) -
أثر الحوافز على أداء العاملين في مؤسسات القطاع العام: دراسة حالة الصندوق الوطني للمعاشات والتأمينات الاجتماعية - القطاع الحكومي
بواسطة: عثمان، هدى محمد أحمد منشور: (2018) -
أثر تصميم العمل على الأداء السياقي للعاملين في الوزارات الخدمية الأردنية
بواسطة: أبا زيد، رياض أحمد محمد منشور: (2021)
