الرأسمال الفكري وعلاقته بإدارة الموارد البشرية الحديثة: دراسة حالة مؤسسة اتصالات الجزائر
| العنوان بلغة أخرى: |
Intellectual Capital and its Relationship to Modern Human Resource Management: A Case Study of Algeria Telecom |
|---|---|
| المصدر: | مجلة الآفاق للدراسات الاقتصادية |
| الناشر: | جامعة العربي التبسي تبسة - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير |
| المؤلف الرئيسي: | نصرة، نجوى (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Nousra, Nadjoua |
| مؤلفين آخرين: | بوطرفة، صورية (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج7, ع2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2022
|
| الصفحات: | 188 - 204 |
| ISSN: |
2571-9769 |
| رقم MD: | 1326401 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
الرأسمال الفكري | الإدارة الحديثة للموارد البشرية | الموارد البشري | Intellectual Capital | Modern Human Resource Management | Human Resource
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
17
| المستخلص: |
تهدف هذه الدراسة إلى تسليط الضوء على أهمية رأسمال الفكري كأحد المداخل المهمة في الإدارة الحديثة للموارد البشرية، ومحاولة إبراز دوره الفعال في المؤسسة. وللإجابة على التساؤلات واختبار فرضيات الدراسة اعتمدت الباحثتان المنهج الوصفي التحليلي، وقد تم اختيار عمال مؤسسة اتصالات الجزائر كعينة بحث، حيث تم توزيع الاستبيان على 35 عامل وتم استرجاع 31 استبيان تم تحليله بالاعتماد على برنامج spss 20 ومن أهم النتائج المتوصل إليها أن الإدارة الحديثة للموارد البشرية تؤثر بشكل كبير على رأس المال الفكري في المؤسسة الاقتصادية. The following study aims to shed light on the importance of intellectual capital, as one of the key access points to the modern management of human resources. In order to answer the study’s questions and test its hypotheses, the descriptive analytical method is adopted, and the workers of the Algeria Telecom Corporation, in Tebessa, were selected as a study community. The questionnaire was distributed to the study sample consisting of 35 employees in the institution, where (31) among which were analyzed using the SPSS 20 program. One of the study’s most prominent results is that modern human resource management significantly affects the intellectual capital in the Economic Institutions |
|---|---|
| ISSN: |
2571-9769 |
عناصر مشابهة
-
دور رأس المال الفكري في تحسين أداء العاملين: دراسة حالة مؤسسة اتصالات الجزائر بمعسكر
بواسطة: بلعزيز، خيرة منشور: (2022) -
دور رأس المال البشري في تحقيق الميزة التنافسية: دراسة ميدانية بمؤسسة سوناطراك "بسكرة"
بواسطة: عبدالحليم، لطيسة منشور: (2022) -
أثر الجودة في بناء رأس المال العلاقاتي: دراسة حالة مؤسسة اتصالات الجزائر – وكالة تبسة
بواسطة: عروف، راضية منشور: (2017) -
واقع رأس المال الفكري في المؤسسات الجزائرية
بواسطة: مخموخ، سكينة منشور: (2017) -
أثر الإنفاق على رأس المال البشري في خلق القيمة المضافة: دراسة حالة مؤسسة سوناطراك
بواسطة: حماني، عزيز منشور: (2017)
