LEADER |
02895nam a22002537a 4500 |
001 |
2096998 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b الجزائر
|
100 |
|
|
|a العنزي، حمود عبدالله
|e مؤلف
|9 711304
|
245 |
|
|
|a الإدارة التقديرية للكفاءات في المؤسسة:
|b مدخل نحو تحقيق التميز
|
246 |
|
|
|a Management Discretionary Competencies in the Institution:
|b An Approach towards Distinction
|
260 |
|
|
|b جامعة زيان عاشور بالجلفة
|c 2021
|g أفريل
|
300 |
|
|
|a 24 - 33
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|a هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على الإدارة التقديرية للكفاءات، من خلال التطرق إلى المفهوم وأهم أدوات الإدارة التقديرية للكفاءات التي تساهم في تحقيق التميز المؤسسي، حيث تعتبر هذه الأخيرة في ظل التغيرات الاقتصادية التي يفرضها محيط الأعمال على مستويات مختلفة الهدف الأساسي لضمان الاستمرارية والنمو، وقد خلصنا إلى أن تبني فلسفة الإدارية التقديرية للكفاءات من شأنه الرفع من مستوى الأداء في المؤسسات خاصة البشري منها من خلال من التحول من منطق الإدارة بالمنصب إلى منطق الإدارة بالكفاءات.
|b The current study aimed to identify the discretionary management of competencies, by addressing the concept and the most important tools of discretionary management of competencies that contribute to achieving institutional excellence, as the latter is considered in light of the economic changes imposed by the business environment at different levels, the main goal to ensure continuity and growth. We have concluded Until the adoption of the management philosophy of discretionary competencies will raise the level of performance in institutions, especially human ones, through the shift from the logic of management in the position to the logic of management with competencies.
|
653 |
|
|
|a الإدارة التقديرية
|a الميزة التنافسية
|a إدارة الكفاءات
|a إدارة الموارد البشرية
|
692 |
|
|
|a الكفاءات
|a الإدارة
|a التقديرات للكفاءات
|b Competencies
|b Discretionary
|b Management of Competencies
|
700 |
|
|
|9 191507
|a لوعيل، بلال
|e م. مشارك
|g Louail, Bilal
|
700 |
|
|
|9 449864
|a هيمة، نادية
|e م. مشارك
|g Hima, Nadia
|
773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|6 Economics
|c 003
|e Economic Studies Journal
|f Dirāsāt iqtiṣādiyaẗ
|l 001
|m مج15, ع1
|o 2442
|s مجلة دراسات اقتصادية
|v 015
|x 2716-8301
|
856 |
|
|
|u 2442-015-001-003.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a EcoLink
|
999 |
|
|
|c 1340674
|d 1340674
|