The Impact of Emotional Intelligence on Career Development of Employees at Social Security Corporation in Jordan
| العنوان بلغة أخرى: |
أثر الذكاء العاطفي على التطور الوظيفي للموظفين في المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي في الأردن |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | الوديان، منار قاسم محمد (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | النسور، وعد عبدالرزاق (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2022
|
| موقع: | الزرقاء |
| الصفحات: | 1 - 96 |
| رقم MD: | 1373016 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | الإنجليزية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | الجامعة الهاشمية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
48
| LEADER | 01722nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1560540 | ||
| 041 | |a eng | ||
| 100 | |9 727159 |a الوديان، منار قاسم محمد |e مؤلف |g Al-Widyan, Manar Qassem Mohammad | ||
| 245 | |a The Impact of Emotional Intelligence on Career Development of Employees at Social Security Corporation in Jordan | ||
| 246 | |a أثر الذكاء العاطفي على التطور الوظيفي للموظفين في المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي في الأردن | ||
| 260 | |a الزرقاء |c 2022 | ||
| 300 | |a 1 - 96 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c الجامعة الهاشمية |f كلية الدراسات العليا |g الاردن |o 0866 | ||
| 653 | |a الذكاء العاطفي |a الموارد البشرية |a التنمية المهنية |a المؤسسات العامة |a الأردن | ||
| 700 | |a النسور، وعد عبدالرزاق |g Ensour, Waed Abdul Razzaq |e مشرف |9 727161 | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-006-015-0866-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1373016 |d 1373016 | ||
عناصر مشابهة
-
The Impact of Manager’s Emotional Intelligence on Employees Work Outcomes in Commercial Banks in Jordan
بواسطة: هاكوز، نانسى محمد امين منشور: (2015) -
The Impact of Emotional Intelligence "Self-Motivation and Social Skills" On Employee Work Performance and Problem Solving: The Moderating Effect of Work Environment
بواسطة: أبو دلو، هتوف موفق محمد خلف منشور: (2020) -
The Impact of Emotional Intelligence on Job Performance via the Mediating Role of Job Satisfaction: An Empirical Study on Jordan University Employees
بواسطة: فرانسكيخ، إيفان منشور: (2015) -
The Relationship between Emotional Intelligence and Readiness for Organizational Change among Jordanian Nurses Working in Governmental Hospitals
بواسطة: مديرس، ولاء علي محمد منشور: (2023) -
Impact of Artificial Intelligence Technologies on Marketing Performance of Commercial Banks in Jordan: Emotional Intelligence as a Mediating Variable
بواسطة: أبو غيث، رامي عيسى منشور: (2023)
