الأطر النظرية لتمكين القيادات النسائية إداريا في مؤسسات التعليم العالي وعلاقته بالتماثل التنظيمي: جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية أنموذجا
| العنوان بلغة أخرى: |
Theoretical Frameworks for Empowering Women Leaders Administratively in Higher Education Institutions and its Relationship to Organizational Similarity: Imam Muhammad Bin Saud Islamic University as a Model |
|---|---|
| المصدر: | مجلة البحث العلمي في التربية |
| الناشر: | جامعة عين شمس - كلية البنات للآداب والعلوم والتربية |
| المؤلف الرئيسي: | الغليقة، عبدالله بن عبدالعزيز (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | آل مقبل، ريم بنت إبراهيم (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | ع24, ج7 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2023
|
| الشهر: | يوليو |
| الصفحات: | 1 - 38 |
| ISSN: |
2356-8348 |
| رقم MD: | 1435111 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
التمكين الإداري | التماثل التنظيمي | Administrative Empowerment | Organizational Similarity
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
16
| ISSN: |
2356-8348 |
|---|
عناصر مشابهة
-
التمكين الإداري لدى القيادات النسائية بمدارس المرحلة الثانوية في حفر الباطن ومعوقات تطبيقه الاجتماعية والثقافية والبيئية
بواسطة: العنزي، منى مطلق منشور: (2023) -
درجة توافر عناصر التمكين الإداري للقيادات النسائية في كلية التربية بجامعة الملك سعود
بواسطة: المطيري، نوف عبدالله ثواب منشور: (2016) -
التمكين الإداري للقيادات الأكاديمية النسائية في جامعة حائل ومعوقاته من وجهة نظرهن أنفسهن
بواسطة: طيفور، هيفاء علي محمود منشور: (2018) -
التحديات التى تواجه القيادات الاكاديمية النسائية فى مؤسسات التعليم العالى فى المملكة العربية السعودية
بواسطة: أبو خضير، إيمان بنت سعود بن عبدالعزيز منشور: (2012) -
التفويض الإداري كمدخل لتمكين القيادات التربوية النسائية وتحقيق التميز المؤسسي بالمؤسسات التعليمية
بواسطة: الرشيدي، عبدالونيس بن محمد منشور: (2021)
