ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الدور الوسيط للصمت التنظيمي في العلاقة بين ضغوط العمل ونية ترك العمل: دراسة تطبيقية على العاملين بمديريات الخدمات بمحافظة دمياط

العنوان بلغة أخرى: The Mediating Role of Organizational Silence in the Relationship between Job Stresses and Turnover Intention: An Applied Study on Employees in Service Directorates at Damietta Governorate
المصدر: مجلة البحوث المالية والتجارية
الناشر: جامعة بورسعيد - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي: الراعي، عبدالوهاب راغب (مؤلف)
المجلد/العدد: ع2
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2024
الشهر: أبريل
الصفحات: 546 - 586
ISSN: 2090-5327
رقم MD: 1461915
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
ضغوط العمل | الصمت التنظيمي | نية ترك العمل | Job Stresses | Organizational Silence | Turnover Intention
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

20

حفظ في:
LEADER 01439nam a22002177a 4500
001 2206800
041 |a ara 
044 |b مصر 
100 |a الراعي، عبدالوهاب راغب  |e مؤلف  |9 357643 
245 |a الدور الوسيط للصمت التنظيمي في العلاقة بين ضغوط العمل ونية ترك العمل:  |b دراسة تطبيقية على العاملين بمديريات الخدمات بمحافظة دمياط 
246 |a The Mediating Role of Organizational Silence in the Relationship between Job Stresses and Turnover Intention:  |b An Applied Study on Employees in Service Directorates at Damietta Governorate 
260 |b جامعة بورسعيد - كلية التجارة  |c 2024  |g أبريل 
300 |a 546 - 586 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
653 |a القيادة الإدارية  |a السلوك التنظيمي  |a الضغط المهني 
692 |a ضغوط العمل  |a الصمت التنظيمي  |a نية ترك العمل  |b Job Stresses  |b Organizational Silence  |b Turnover Intention 
773 |4 الاقتصاد  |4 إدارة الأعمال  |6 Economics  |6 Business  |c 030  |e The Financial & Commercial Researches Journal  |f Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Mālīyyaẗ wa Al-Tugariyyaẗ  |l 002  |m ع2  |o 0475  |s مجلة البحوث المالية والتجارية  |v 025  |x 2090-5327 
856 |u 0475-025-002-030.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EcoLink 
999 |c 1461915  |d 1461915