دور القيادة الحكيمة في تحسين الأداء التشغيلي: دراسة تحليلية لآراء عينة من القيادات الإدارية في الشركات الإنتاجية العاملة في محافظة أربيل
| العنوان بلغة أخرى: |
The Role of Wise Leadership in Improving Operational Performance: An Analytical Study of the Opinions of a Sample of Administrative Leaders in Productivity Companies Operating in Erbil Governorate |
|---|---|
| المصدر: | المجلة العراقية للعلوم الإقتصادية |
| الناشر: | الجامعة المستنصرية - كلية الإدارة والاقتصاد |
| المؤلف الرئيسي: | النقيب، خالد خير الله محمد (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Naqeeb, Khaled Khairallah Muhammad |
| مؤلفين آخرين: | بيداويد، ابتسام إسماعيل حنا (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج21, عدد خاص |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
العراق |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| الصفحات: | 948 - 959 |
| رقم MD: | 1470724 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
القيادة الحكيمة | الأداء التشغيلي | Wise Leadership | Operational Performance
|
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| LEADER | 04830nam a22002417a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 2214812 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b العراق | ||
| 100 | |a النقيب، خالد خير الله محمد |g Al-Naqeeb, Khaled Khairallah Muhammad |e مؤلف |9 747589 | ||
| 245 | |a دور القيادة الحكيمة في تحسين الأداء التشغيلي: |b دراسة تحليلية لآراء عينة من القيادات الإدارية في الشركات الإنتاجية العاملة في محافظة أربيل | ||
| 246 | |a The Role of Wise Leadership in Improving Operational Performance: |b An Analytical Study of the Opinions of a Sample of Administrative Leaders in Productivity Companies Operating in Erbil Governorate | ||
| 260 | |b الجامعة المستنصرية - كلية الإدارة والاقتصاد |c 2024 | ||
| 300 | |a 948 - 959 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |a سعى البحث الحالي إلى تحديد دور القيادة الحكيمة المتمثلة بـ (الحكم الرشيد، فهم جوهر الموقف، خلق سياق مشترك، التواصل حول الجوهر، تطبيق السلطة السياسية، دعم الحكمة العملية في الأخرين) في تحسين الأداء التشغيلي في عدد من الشركات الإنتاجية العاملة في محافظة أربيل، حيث ركزت مشكلة البحث على الإجابة على التساؤل الاتي: هل للقيادات الحكيمة دور في تحسين الأداء التشغيلي؟ وتم الاعتماد على استمارة الاستبانة للحصول على البيانات والمعلومات وتحليلها حيث وزعت على عينة قصدية شملت (67) فردا من القيادات الإدارية العاملة في الشركات الصناعية المختارة وهم كل من (مدراء الإدارات والمعاونين ومدراء الأقسام والشعب والوحدات الإدارية)، كما تبنى البحث المنهج الوصفي التحليلي واستخدام البرنامج الإحصائي (23.spss v)، وتوصل البحث إلى مجموعة من الاستنتاجات تتمثل في وجود علاقة ارتباط وتأثير بين القيادة الحكيمة والأداء التشغيلي، مما يتطلب من الشركات اعتماد القيادة الحكيمة بالتركيز على أبعادها الكلية بشكل دقيق لتحسين الأداء التشغيلي، وفي ضوء الاستنتاجات قدم البحث مجموعة من المقترحات تغني الشركات المبحوثة بالمعلومات المفيدة. |b The current research sought to determine the role of wise leadership represented by (good governance, understanding the essence of the situation, creating a common context, communicating about the essence, applying political authority, supporting practical wisdom in others) in improving operational performance in a number of production companies operating in Erbil Governorate, Where the research problem focused on answering the following question: Do wise leaders have a role in improving operational performance? The questionnaire was relied upon to obtain data and information and analyze it, as it was distributed to an intentional sample that included (67) individuals from the administrative leaders working in the selected industrial companies, and they are (department managers, assistants, department managers, divisions, and administrative units). The research also adopted the descriptive analytical approach and the use of the program statistical (spss v.23), and the research reached a set of conclusions represented in the existence of a correlation and influence between wise leadership and operational performance, which requires companies to adopt wise leadership by focusing on its overall dimensions accurately to improve operational performance, and in light of the conclusions, the research presented a set of The proposals enrich the surveyed companies with useful information. | ||
| 653 | |a المؤسسات الصناعية |a القيادات الإدارية |a الإدارة الرشيدة |a الأداء التشغيلي |a العراق | ||
| 692 | |a القيادة الحكيمة |a الأداء التشغيلي |b Wise Leadership |b Operational Performance | ||
| 700 | |9 558437 |a بيداويد، ابتسام إسماعيل حنا |e م. مشارك |g Bedawd, Ibtisam Ismael Hanna | ||
| 773 | |4 الاقتصاد |6 Economics |c 059 |l 999 |m مج21, عدد خاص |o 1154 |s المجلة العراقية للعلوم الإقتصادية |t Iraqi Journal of Economic Sciences |v 021 | ||
| 856 | |u 1154-021-999-059.pdf | ||
| 930 | |d n |p y |q n | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 1470724 |d 1470724 | ||
عناصر مشابهة
-
دور تكنولوجيا المعلومات في تحسين الأداء الوظيفي: دراسة تحليلية لآراء عينة من قيادات البنوك التجارية العاملة بمدينة الخمس
بواسطة: اعليجة، مصطفي صالح عمر منشور: (2024) -
دور سلوكيات القيادة الأخلاقية في تعزيز المناعة التنظيمية: دراسة تحليلية لآراء عينة من مديري المصارف الحكومية في مدينة أربيل
بواسطة: حمد، عبدالرحمن شريف منشور: (2023) -
دراسة تحليلية لآراء عينة من اعضاء الهيئات التدريسية في بعض الجامعات والكليات الأهلية في محافظة كربلاء المقدسة
بواسطة: الحسناوي، علي غازي عبد زيد كريم منشور: (2022) -
دور ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء في تعزيز الريادة الاستراتيجية: دراسة تحليلية لآراء أعضاء مجالس الكليات في الجامعات الخاصة في مدينة أربيل
بواسطة: ولي، أحلام إبراهيم منشور: (2021) -
دور التحسين المستمر في تحقيق القيمة المدركة للزبون: دراسة تحليلية لآراء عينة من العاملين في المعاهد والكليات التقنية
بواسطة: أبو غنيم، أزهار نعمة عبدالزهرة منشور: (2016)
