The Effect of Workplace Spirituality on Voluntary Turnover Intensions: An Empirical Study on Telecom Egypt Company
| العنوان بلغة أخرى: |
تأثير الروحانية في مكان العمل على نوايا ترك العمل الطوعي: دراسة ميدانية على الشركة المصرية للاتصالات |
|---|---|
| المصدر: | المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة |
| الناشر: | جامعة عين شمس - كلية التجارة |
| المؤلف الرئيسي: | Ahmed, Nivan Salah Said (Author) |
| مؤلفين آخرين: | Darwish, Amany Darwish Osman (Advisor) , Samir, Yasmen (Advisor) |
| المجلد/العدد: | ع2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| الشهر: | يوليو |
| الصفحات: | 345 - 372 |
| ISSN: |
2636-2562 |
| رقم MD: | 1479713 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | الإنجليزية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
الروحانية في مكان العمل | نوايا ترك العمل الطوعي | معنى العمل الهادف | الإحساس بالجماعة | توافق قيم الفرد مع قيم المنظمة | ترك العمل | منصب أفضل | عمل أفضل | المصرية للاتصالات | Workplace Spirituality | Voluntary Turnover Intensions | Meaningful Work | Sense of Community | Alignment with Organizational Value | Quitting | Better Positions | Better Job | Telecom Egypt
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
6
| LEADER | 01752nam a22002417a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 2223197 | ||
| 041 | |a eng | ||
| 044 | |b مصر | ||
| 100 | |9 784973 |a Ahmed, Nivan Salah Said |e Author | ||
| 245 | |a The Effect of Workplace Spirituality on Voluntary Turnover Intensions: |b An Empirical Study on Telecom Egypt Company | ||
| 246 | |a تأثير الروحانية في مكان العمل على نوايا ترك العمل الطوعي: |b دراسة ميدانية على الشركة المصرية للاتصالات | ||
| 260 | |b جامعة عين شمس - كلية التجارة |c 2024 |g يوليو | ||
| 300 | |a 345 - 372 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 653 | |a الأعمال الطوعية |a الظاهرة الروحانية |a شركات الاتصالات | ||
| 692 | |a الروحانية في مكان العمل |a نوايا ترك العمل الطوعي |a معنى العمل الهادف |a الإحساس بالجماعة |a توافق قيم الفرد مع قيم المنظمة |a ترك العمل |a منصب أفضل |a عمل أفضل |a المصرية للاتصالات |b Workplace Spirituality |b Voluntary Turnover Intensions |b Meaningful Work |b Sense of Community |b Alignment with Organizational Value |b Quitting |b Better Positions |b Better Job |b Telecom Egypt | ||
| 700 | |9 727363 |a Darwish, Amany Darwish Osman |e Advisor | ||
| 700 | |9 784974 |a Samir, Yasmen |e Advisor | ||
| 773 | |4 الاقتصاد |4 الإدارة |6 Economics |6 Management |c 017 |e Scientific Journal for Economic & Commerce |f Al-Maġallah Al-ʿilmiyyah Lil-Iqtiṣād Wal Tiğārah |l 002 |m ع2 |o 0527 |s المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة |v 054 |x 2636-2562 | ||
| 856 | |u 0527-054-002-017.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 1479713 |d 1479713 | ||
عناصر مشابهة
-
Effect of Inspiratory Muscle Training "IMT" on Maximum Voluntary Ventilation "MVV"
بواسطة: المفتي، جيافان محمد منشور: (2024) -
The Impact of Strategy Capabilities on Entrepreneurship: A Study in Jordanian Telecom Companies
بواسطة: Al-Sarhan, Amani Mohammad منشور: (2024) -
The Effectiveness of Integrating Translation in Teaching English for Specific Purposes at the Workplace: The case of Technicians in L'algerie Telecom Company in Saida, Algeria
بواسطة: خراز، مختارية منشور: (2021) -
Factors Influencing Companies to Engage in Voluntary Internet Financial Reporting: A Review
بواسطة: Khojally, Hytham Mansour Ahmed منشور: (2017) -
Employee Voluntary Turnover
بواسطة: Mostafa, Bassant Nasreldin Sadek منشور: (2015)
