| LEADER |
03238nam a22002417a 4500 |
| 001 |
2245838 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|a عتريس، صالح عبدالقادر
|q Atris, Saleh Abdulqader
|e مؤلف
|9 410673
|
| 245 |
|
|
|a آليات تمكين أعضاء اللجان النوعية بالاتحاد المصري للكاراتيه
|
| 260 |
|
|
|b جامعة الوادي الجديد - كلية التربية الرياضية
|c 2022
|g يونيو
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 21
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a تؤكد نتائج بعض الدراسات السابقة إلى أن العاملين الأكثر رضا واقتناعاً يميلون لتحقيق مستويات مرتفعة من الإنتاجية ،فيتوقع منهم العمل بفاعلية أكثر، ولإتمام عملية التمكين بنجاح يجب ربط المكافأت التي يحصل عليها الموظفون بأهداف المنظمة، بحيث يصمم نظام مكاف يتلاءم مع اتجاهات المنظمة وخطواتها نحو تطوير العمل وهذا الأمر سينعكس إيجابياً على سلوك العاملين التمكيني وذلك من خلال الاعتراف بجهودهم ومهاراتهم ويمكن تنويع هذه المكافأت بين المادية والمعنوية. يهدف البحث إلى التعرف على آليات التمكين الإداري بالاتحاد المصري للكاراتيه من خلال التعرف على حرية الاختيار والتأثير ومعني وقيمة العمل الفاعلية الذاتية للعاملين في القرارات للعاملين بالاتحاد المصري للكاراتيه وعينة البحث (190) فرد واستخدم الباحثون المنهج الوصفي، واستخدم الباحثون الاستبيان لجمع البيانات، ومن اهم النتائج قلة التنسيق والتعاون بين الزملاء في الاتحاد المصري للكاراتيه، وقلة السلطات الممنوحة في العمل والتي تؤثر في التعامل مع أخطاء العمل، ونظام العمل لا يسمح بالمرونة في اختيار مواعيد العمل، ومن اهم التوصيات ضرورة زيادة مشاركة العاملين في مساعدة المديرين في اختيار طرق العمل الأنسب لهم، وضرورة المصارحة
|
| 653 |
|
|
|a التمكين الإداري
|a أعضاء اللجان النوعية
|a الاتحاد المصري للكاراتيه
|
| 692 |
|
|
|a التمكين
|a الاتحاد المصري للكاراتيه
|a العاملين
|
| 700 |
|
|
|a أحمد، محمد إبراهيم مغاوري
|g Ahmed, Mohammed Ibrahim Maghawri
|e م. مشارك
|9 563958
|
| 700 |
|
|
|9 797160
|a محمد، علي عبدالحفيظ
|e م. مشارك
|
| 773 |
|
|
|4 علوم الرياضة
|6 Sport Sciences
|c 012
|f Mağallaẗ Al-Wadī Al-Ǧadīd Li ʿulūm Al-Rīyāḍaẗ
|l 001
|m مج6, ع1
|o 2415
|s مجلة الوادي الجديد لعلوم الرياضة
|v 006
|x 2786-0302
|
| 856 |
|
|
|u 2415-006-001-012.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EduSearch
|
| 999 |
|
|
|c 1502132
|d 1502132
|
