The Impact of Job Stress, Job Satisfaction and Job Burnout on Turnover Intention among Project Management Team Members in Industrial Cities in the Kingdom of Saudi Arabia
| المصدر: | المجلة العربية للإدارة |
|---|---|
| الناشر: | المنظمة العربية للتنمية الإدارية |
| المؤلف الرئيسي: | Badaw, Maher (Author) |
| مؤلفين آخرين: | Alotaibi, Abdullah Raja (Co-Author) , Alotaibi, Sultan M. (Co-Author) |
| المجلد/العدد: | مج43, ع4 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2023
|
| الشهر: | ديسمبر |
| الصفحات: | 395 - 404 |
| ISSN: |
1110-5453 |
| رقم MD: | 1505560 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | الإنجليزية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
Job Stress | Job Satisfaction | Job Burnout | Turnover Intention, | Project Management Team Members | Industrial Cities | Saudi Arabia
|
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| ISSN: |
1110-5453 |
|---|
عناصر مشابهة
-
Antecedents and Consequences of Job Stress among Private Sector Employees in Saudi Arabia
بواسطة: Abaalhasan, Ahad منشور: (2023) -
The Mediating Effect of Job Satisfaction and Burnout between Job Stress and Organizational Commitment in the Saudi Private Sector
بواسطة: Nassani, Abdelmohsen A. منشور: (2023) -
The Structural Model of Bullying, Burnout, Job Satisfaction, Coping Strategies and Organizational Commitment among Teachers in Saudi Arabia and Egypt
بواسطة: Hassan, Hadil Hussein Farag منشور: (2022) -
The Impact of Organizational Support and Ethical Climate on Turnover Intention: Job Satisfaction as a Mediator
بواسطة: Nassani, Abdelmohsen A. منشور: (2023) -
Relationships between Leadership Style, Job Burnout and Employee Performance among Registered Nurses in Saudi Arabia
بواسطة: دراز، محمد بلال فايز منشور: (2023)
