ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







التنوع في بيئة العمل في مؤسسات التعليم بدولة الإمارات العربية المتحدة في ضوء نظرية الاندماج: دراسة تحليلية

المصدر: دراسات تربوية واجتماعية
الناشر: جامعة حلوان - كلية التربية
المؤلف الرئيسي: الحفيتي، أسماء محمد عبيد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: حسن، نهلة سيد (مشرف) , حباكة، أمل سعيد محمد محمد (مشرف)
المجلد/العدد: مج29, ع9
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2023
الشهر: سبتمبر
الصفحات: 509 - 546
ISSN: 2682-3616
رقم MD: 1512839
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
التنوع | إدارة التنوع | بيئة العمل | نظرية الاندماج | Diversity | Diversity Management | Work Environment | Integration Theory
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

1

حفظ في:
LEADER 01481nam a22002297a 4500
001 2256629
041 |a ara 
044 |b مصر 
100 |a الحفيتي، أسماء محمد عبيد  |e مؤلف  |9 778880 
245 |a التنوع في بيئة العمل في مؤسسات التعليم بدولة الإمارات العربية المتحدة في ضوء نظرية الاندماج:  |b دراسة تحليلية 
260 |b جامعة حلوان - كلية التربية  |c 2023  |g سبتمبر 
300 |a 509 - 546 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
653 |a مؤسسات التعليم  |a إدارة التنوع  |a بيئات العمل  |a الإمارات 
692 |a التنوع  |a إدارة التنوع  |a بيئة العمل  |a نظرية الاندماج  |b Diversity  |b Diversity Management  |b Work Environment  |b Integration Theory 
700 |9 211501  |a حسن، نهلة سيد  |e مشرف  |g Hassan, Nahla Sayed 
700 |9 207604  |a حباكة، أمل سعيد محمد محمد  |e مشرف  |g Habaka, Amel Said 
773 |4 التربية والتعليم  |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات  |6 Education & Educational Research  |6 Social Sciences, Interdisciplinary  |c 011  |f Dirāsāt Tarbawiyyaẗ wa Iğtimāʿiyyaẗ  |l 009  |m مج29, ع9  |o 0120  |s دراسات تربوية واجتماعية  |t Educational and Social Studies  |v 029  |x 2682-3616 
856 |u 0120-029-009-011.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EduSearch 
999 |c 1512839  |d 1512839