LEADER |
01595nam a22002297a 4500 |
001 |
2271020 |
024 |
|
|
|3 10.46217/1065-015-001-011
|
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b الجزائر
|
100 |
|
|
|9 810724
|a دحماني، لطفي
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a واقع الولاء التنظيمي بالمؤسسة العمومية الجزائرية:
|b دراسة ميدانية بمديرية التربية بأدرار
|
246 |
|
|
|a Reality of Organizational Loyalty to the Algerian Public Institution:
|b Field Study of the Department of Education in Adrar
|
260 |
|
|
|b جامعة زيان عاشور بالجلفة - كلية العلوم الاجتماعية والإنسانية
|c 2024
|g جوان
|
300 |
|
|
|a 174 - 190
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
653 |
|
|
|a المؤسسات العمومية
|a الاستعمالات اللغوية
|a الإدارة الحديثة
|a الجزائر
|
692 |
|
|
|a ولاء تنظيمي
|a ولاء عاطفي
|a ولاء مستمر
|a ولاء معياري
|b Organizational Loyalty
|b Emotional Loyalty
|b Continuous Loyalty
|b Continuous Loyalty
|
773 |
|
|
|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات
|4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات
|6 Humanities, Multidisciplinary
|6 Social Sciences, Interdisciplinary
|c 011
|f Mağallaẗ Ansinaẗ li-l-buḥūṯ wa al-dirāsāt
|l 001
|m مج15, ع1
|o 1065
|s مجلة أنسنة للبحوث والدراسات
|t Journal of humanization of research and studies
|v 015
|x 2170-0575
|
856 |
|
|
|u 1065-015-001-011.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a HumanIndex
|
999 |
|
|
|c 1527922
|d 1527922
|