أثر الثقافة التنظيمية على الاستغراق الوظيفي لدى العاملين بالجمعيات الخيرية بمنطقة عسير

المصدر:	مجلة رماح للبحوث والدراسات
الناشر:	مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح
المؤلف الرئيسي:	ابن محمد، عبدالعزيز بن علي بن عبدالله (مؤلف)
المجلد/العدد:	ع110
محكمة:	نعم
الدولة:	الأردن
التاريخ الميلادي:	2024
الشهر:	نوفمبر
الصفحات:	220 - 260
DOI:	10.33953/1371-000-110-007
ISSN:	2392-5418
رقم MD:	1533777
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
اللغة:	العربية
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	الثقافة التنظيمية \| الاستغراق الوظيفي \| الجمعيات الخيرية \| السعودية
رابط المحتوى:	PDF (صورة)

2

LEADER	01100nam a22002057a 4500
001	2276826
024		\|3 10.33953/1371-000-110-007
041		\|a ara
044		\|b الأردن
100		\|9 813927 \|a ابن محمد، عبدالعزيز بن علي بن عبدالله \|e مؤلف
245		\|a أثر الثقافة التنظيمية على الاستغراق الوظيفي لدى العاملين بالجمعيات الخيرية بمنطقة عسير
260		\|b مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح \|c 2024 \|g نوفمبر
300		\|a 220 - 260
336		\|a بحوث ومقالات \|b Article
653		\|a الثقافة التنظيمية \|a الاستغراق الوظيفي \|a الجمعيات الخيرية \|a السعودية
773		\|4 الاقتصاد \|4 الإدارة \|6 Economics \|6 Management \|c 007 \|e Remah Review for Research and Studies \|f Rimāḥ li-l-buḥūṯ wa al-dirāsāt \|l 110 \|m ع110 \|o 1371 \|s مجلة رماح للبحوث والدراسات \|v 000 \|x 2392-5418
856		\|u 1371-000-110-007.pdf
930		\|d y \|p y \|q n
995		\|a EcoLink
999		\|c 1533777 \|d 1533777