أثر التحفيز على تحسين أداء الموظفين في القطاع الخاص بالمملكة العربية السعودية
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Motivation on Improving Employee Performance in the Private Sector in Saudi Arabia |
|---|---|
| المصدر: | مجلة رماح للبحوث والدراسات |
| الناشر: | مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح |
| المؤلف الرئيسي: | النعيم، اعتماد بنت عبدالعزيز (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Naeem, Etemad |
| مؤلفين آخرين: | أبو عنزة، أسماء عبدالله حمد الله (مشرف) |
| المجلد/العدد: | ع112 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الأردن |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| الشهر: | ديسمبر |
| الصفحات: | 83 - 149 |
| DOI: |
10.33953/1371-000-112-003 |
| ISSN: |
2392-5418 |
| رقم MD: | 1534170 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
1
| ISSN: |
2392-5418 |
|---|
عناصر مشابهة
-
سياسات التوظيف وتطبيقاتها في المملكة
بواسطة: الملحم، إبراهيم علي محمد منشور: (1985) -
محددات الطلب على العمل في القطاع الخاص بالمملكة العربية السعودية خلال الفترة "1980-2013" م.
بواسطة: السلمي، أمينة سعيد منشور: (2024) -
تأثير تقييم الأداء على تحسين كفاءة عمل الموظفين بالقطاع الخاص في المملكة العربية السعودية
بواسطة: الجهني، إياد محمد منشور: (2023) -
استهداف الأجور لتعزيز الإنتاجية في القطاع الخاص: دراسة تطبيقية على المملكة العربية السعودية
بواسطة: المزيني، ماجد بن سليمان منشور: (2023) -
اتجاهات عمال القطاع الخاص الصناعي في الجزائر نحو الخوصصة من خلال الحوافز المادية بولاية قسنطينة SPA: دراسة ميدانية بمجموعة من مؤسسات ذات أسهم
بواسطة: بلهوشات، الشافعي منشور: (2013)
