العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Digital Transformation on Job Performance: A applied Study at Mobilis in Ouargla |
---|---|
المصدر: | مجلة الباحث |
الناشر: | جامعة قاصدي مرباح ورقلة |
المؤلف الرئيسي: | بن عريمة، نوال (مؤلف) |
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Benarima, Nawel |
مؤلفين آخرين: | بوخلوة، باديس (م. مشارك) |
المجلد/العدد: | مج24, ع1 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
الجزائر |
التاريخ الميلادي: |
2024
|
الشهر: | ديسمبر |
الصفحات: | 283 - 295 |
DOI: |
10.35156/0505-024-001-020 |
ISSN: |
1112-3613 |
رقم MD: | 1534828 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
تحول الرقمي | إدارة الإلكترونية | أداء الوظيفي | مؤسسة موبيليس | Digital Transformation | E-Management | Job Performance | Mobilis Corporation
|
رابط المحتوى: |
LEADER | 01316nam a22002417a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 2277877 | ||
024 | |3 10.35156/0505-024-001-020 | ||
041 | |a ara | ||
044 | |b الجزائر | ||
100 | |9 767491 |a بن عريمة، نوال |e مؤلف |g Benarima, Nawel | ||
245 | |a أثر التحول الرقمي على الأداء الوظيفي: |b دراسة ميدانية بمؤسسة موبيليس بورقلة | ||
246 | |a The Impact of Digital Transformation on Job Performance: |b A applied Study at Mobilis in Ouargla | ||
260 | |b جامعة قاصدي مرباح ورقلة |c 2024 |g ديسمبر | ||
300 | |a 283 - 295 | ||
336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
653 | |a التقنيات الرقمية |a إدارة الموارد البشرية |a أداء الموظفين | ||
692 | |a تحول الرقمي |a إدارة الإلكترونية |a أداء الوظيفي |a مؤسسة موبيليس |b Digital Transformation |b E-Management |b Job Performance |b Mobilis Corporation | ||
700 | |9 368296 |a بوخلوة، باديس |e م. مشارك |g Boukheloua, Badis | ||
773 | |4 الاقتصاد |6 Economics |c 020 |e El-Bahith Review |f Mağallaẗ al-bāḥiṯ |l 001 |m مج24, ع1 |o 0505 |s مجلة الباحث |v 024 |x 1112-3613 | ||
856 | |u 0505-024-001-020.pdf | ||
930 | |d y |p y |q n | ||
995 | |a EcoLink | ||
999 | |c 1534828 |d 1534828 |