LEADER |
01296nam a22002297a 4500 |
001 |
2281214 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b الجزائر
|
100 |
|
|
|9 540485
|a بغو، هواري
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a الرضا الوظيفي وعلاقته بدافعية الإنجاز في الوظيفة العمومية بالجزائر:
|b دراسة ميدانية بمقر ولاية أم البواقي
|
246 |
|
|
|a La Satisfaction au Travail et la Motivation a L’accomplissement dans la Fonction Public
|
260 |
|
|
|b جامعة مصطفى اسطمبولي معسكر - مخبر تحليل واستشراف وتطوير الوظائف والكفاءات
|c 2017
|
300 |
|
|
|a 81 - 100
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
653 |
|
|
|a إدارة القوى العاملة
|a السلوك التنظيمي
|a الرضا المهني
|a دافعية الإنجاز
|
692 |
|
|
|a الرضا الوظيفي
|a الدافعية للإنجاز
|a الوظيفة العمومية
|
700 |
|
|
|9 377750
|a خلاصي، مراد
|e م. مشارك
|g Khelassi, Murad
|
773 |
|
|
|4 الإدارة
|6 Management
|c 004
|e Organizing & Working Journal
|l 004
|m مج6, ع4
|o 2593
|s مجلة التنظيم والعمل
|v 006
|x 2253-0142
|
856 |
|
|
|u 2593-006-004-004.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a EcoLink
|
999 |
|
|
|c 1538141
|d 1538141
|