الاحتياج التدريبي من يحدده الموظف أم المدير ؟

المصدر:	الخدمة المدنية
الناشر:	وزارة الخدمة المدنية
المؤلف الرئيسي:	الشقاوي، عبدالرحمن بن عبدالله (مؤلف)
مؤلفين آخرين:	القبلان، يوسف بن محمد (م. مشارك), التويجري، عبدالرحمن (م. مشارك), الخزيم، عبدالله (م. مشارك), الحربي، منصور (م. مشارك)
المجلد/العدد:	ع 224
محكمة:	لا
الدولة:	السعودية
التاريخ الميلادي:	1997
الشهر:	مارس
الصفحات:	34 - 36
ISSN:	15-3207
رقم MD:	346524
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	البرامج التدريبية \| الاحتياجات التدريبية \| التدريب الإداري \| القيادة الإدارية \| الموظفون \| تقويم الاداء \| الواجبات الوظيفية
رابط المحتوى:	الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

LEADER	01198nam a22002297a 4500
001	0941094
044		\|b السعودية
100		\|9 127631 \|a الشقاوي، عبدالرحمن بن عبدالله \|e مؤلف
245		\|a الاحتياج التدريبي من يحدده الموظف أم المدير ؟
260		\|b وزارة الخدمة المدنية \|c 1997 \|g مارس
300		\|a 34 - 36
336		\|a بحوث ومقالات
653		\|a البرامج التدريبية \|a الاحتياجات التدريبية \|a التدريب الإداري \|a القيادة الإدارية \|a الموظفون \|a تقويم الاداء \|a الواجبات الوظيفية
700		\|9 156095 \|a القبلان، يوسف بن محمد \|e م. مشارك
700		\|9 86995 \|a التويجري، عبدالرحمن \|e م. مشارك
700		\|9 101783 \|a الخزيم، عبدالله \|e م. مشارك
700		\|9 95422 \|a الحربي، منصور \|e م. مشارك
773		\|4 الإدارة \|6 Management \|c 009 \|l 224 \|m ع 224 \|o 0908 \|s الخدمة المدنية \|t Civil Service \|v 000 \|x 15-3207
856		\|u 0908-000-224-009.pdf
930		\|d n \|p n
995		\|1 0 \|4 0 \|7 0 \|9 32801937 \|a EcoLink \|d 2014-06-17
999		\|c 346524 \|d 346524

الموظف الصغير
بواسطة: السدحان، عبدالرحمن بن محمد عبدالله منشور: (1991)
دور شئون الموظفين في تحديد احتياج الجهاز من الموظفين
بواسطة: العبدالقادر، عبدالرحمن بن عبدالمحسن منشور: (1990)
التناسب بين الموظف والوظيفة والبرنامج التدريبي
بواسطة: العنقري، عبدالرحمن منشور: (1983)
ماذا يعطي الموظف و ماذا يأخذ ؟
بواسطة: السدحان، عبدالرحمن بن محمد عبدالله منشور: (1994)
الموظف الجديد و مدير شؤون الموظفين
بواسطة: الشهراني، عبدالله بن محمد منشور: (1990)