ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > الاحتياج التدريبي من يحدده الم...>مارك

الاحتياج التدريبي من يحدده الموظف أم المدير ؟

المصدر: الخدمة المدنية
الناشر: وزارة الخدمة المدنية
المؤلف الرئيسي: الشقاوي، عبدالرحمن بن عبدالله (مؤلف)
مؤلفين آخرين: القبلان، يوسف بن محمد (م. مشارك) , التويجري، عبدالرحمن (م. مشارك) , الخزيم، عبدالله (م. مشارك) , الحربي، منصور (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع 224
محكمة: لا
الدولة: السعودية
التاريخ الميلادي: 1997
الشهر: مارس
الصفحات: 34 - 36
ISSN: 15-3207
رقم MD: 346524
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
البرامج التدريبية | الاحتياجات التدريبية | التدريب الإداري | القيادة الإدارية | الموظفون | تقويم الاداء | الواجبات الوظيفية
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01198nam a22002297a 4500
001 0941094
044 |b السعودية 
100 |9 127631  |a الشقاوي، عبدالرحمن بن عبدالله  |e مؤلف 
245 |a الاحتياج التدريبي من يحدده الموظف أم المدير ؟ 
260 |b وزارة الخدمة المدنية  |c 1997  |g مارس 
300 |a 34 - 36 
336 |a بحوث ومقالات 
653 |a البرامج التدريبية  |a الاحتياجات التدريبية  |a التدريب الإداري  |a القيادة الإدارية  |a الموظفون  |a تقويم الاداء  |a الواجبات الوظيفية 
700 |a القبلان، يوسف بن محمد  |e م. مشارك  |9 156095 
700 |9 86995  |a التويجري، عبدالرحمن  |e م. مشارك 
700 |9 101783  |a الخزيم، عبدالله  |e م. مشارك 
700 |9 95422  |a الحربي، منصور  |e م. مشارك 
773 |4 الإدارة  |6 Management  |c 009  |l 224  |m ع 224  |o 0908  |s الخدمة المدنية  |t Civil Service  |v 000  |x 15-3207 
856 |u 0908-000-224-009.pdf 
930 |d n  |p n 
995 |1 0  |4 0  |7 0  |9 32801937  |a EcoLink  |d 2014-06-17 
999 |c 346524  |d 346524 

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.