اتجاهات مديري الإدارة الوسطى في القطاع الحكومي الخدمي نحو التطوير الإداري في دولة قطر دراسة ميدانية
| المصدر: | مجلة جامعة الملك سعود - العلوم الإدارية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة الملك سعود |
| المؤلف الرئيسي: | الفاعوري، رفعت عبدالحليم (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al Faouri, Refaat |
| مؤلفين آخرين: | العمادي، فاطمة نعمان (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج 12, ع 1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
السعودية |
| التاريخ الميلادي: |
2000
|
| التاريخ الهجري: | 1420 |
| الصفحات: | 83 - 107 |
| ISSN: |
1658-4570 |
| رقم MD: | 46870 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
41
| ISSN: |
1658-4570 |
|---|
عناصر مشابهة
-
الإدارة بالأهداف وأثرها على دعم الولاء التنظيمي والإبداع الإداري في القطاع الحكومي الأردني: دراسة ميدانية من وجهة نظر مديري الإدارة الوسطى في مراكز الوزارات
بواسطة: أبو حمور، عنان محمد أحمد منشور: (2010) -
اتجاهات موظفي مؤسسة المواصلات السلكية واللاسلكية نحو التخاصية وأثرها على استغلال الوقت دراسة ميدانية لأقليم الشمال بالأردن
بواسطة: الفاعوري، رفعت عبدالحليم منشور: (1995) -
تطوير إستراتيجية إدارية تربوية لزيادة كفاءة العاملين في الإدارة الوسطى في وزارة التربية والتعليم الأردنية في ضوء منهجية هندسة البشر (الأرجونوميكا ) Ergonomics
بواسطة: المعايطة، رقية عدنان فرحان منشور: (2011) -
دور وزارة شؤون الخدمة المدنية والاسكان في تطوير نظم الأفراد وسياساتهم في الجهاز الحكومي القطري : دراسة ميدانية استطلاعية
بواسطة: الفاعوري، رفعت عبدالحليم منشور: (1999) -
أثر الأمن الوظيفي على تعزيز الإبداع الإداري في القطاع الحكومي: دراسة حالة موظفي وزارة الصحة العامة في دولة قطر
بواسطة: الشرشني، نايف خالد درويش حاجي منشور: (2020)
