ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







العلاقة بين الولاء التنظيمي والصفات الشخصية والأداء الوظيفي دراسة مقارنة بين العمالة الآسيوية والعمالة العربية والعمالة السعودية والعمالة الغربية

المصدر: المجلة العربية للإدارة
الناشر: المنظمة العربية للتنمية الإدارية
المؤلف الرئيسي: القطان، عبدالرحيم علي (مؤلف)
المجلد/العدد: مج 11, ع 2
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 1987
الشهر: ربيع
الصفحات: 5 - 32
ISSN: 1110-5453
رقم MD: 49289
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

135

حفظ في:
LEADER 01443nam a22001937a 4500
001 0281431
044 |b مصر 
100 |9 158444  |a القطان، عبدالرحيم علي  |e مؤلف 
245 |a العلاقة بين الولاء التنظيمي والصفات الشخصية والأداء الوظيفي  |b دراسة مقارنة بين العمالة الآسيوية والعمالة العربية والعمالة السعودية والعمالة الغربية 
260 |b المنظمة العربية للتنمية الإدارية  |c 1987  |g ربيع 
300 |a 5 - 32 
336 |a بحوث ومقالات 
555 |a 5791  |a 812999  |a 23315  |a 16000  |a 26237  |a 26422  |a 816575  |a 772082  |a 807636  |a 46376  |a 789959  |a 617341  |a 711171  |a 660856  |a 27127  |a 18471  |a 9218 
653 |a العمالة الوافدة  |a الأداء الوظيفي  |a السمات الشخصية  |a الولاء التنظيمي  |a الانتماء  |a تقييم الاداء  |a العمالة الآسيوية  |a العمالة العربية  |a العمالة السعودية  |a السعودية  |a العمالة الغربية  |a الدراسات المقارنة  |a الفروق الفردية 
773 |4 الإدارة  |6 Management  |c 001  |e Arab Journal of Administration  |f Al-Mağallah Al-ʿArabiyyaẗ Lil-Īdārah  |l 002  |m  مج 11, ع 2  |o 0345  |s المجلة العربية للإدارة  |v 011  |x 1110-5453 
856 |u 0345-011-002-001.pdf 
930 |d y  |p y 
995 |a EcoLink 
999 |c 49289  |d 49289