الحوافز المادية والمعنوية في مجال البحث العلمي
| المصدر: | الإداري |
|---|---|
| الناشر: | معهد الإدارة العامة |
| المؤلف الرئيسي: | الأعرجي، عاصم (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Araji, Asim M. H. |
| المجلد/العدد: | س 16, ع 58 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
سلطنة عمان |
| التاريخ الميلادي: |
1994
|
| التاريخ الهجري: | 1415 |
| الشهر: | ربيع الآخر / سبتمبر |
| الصفحات: | 37 - 48 |
| DOI: |
10.52789/0302-016-058-003 |
| ISSN: |
2313-3244 |
| رقم MD: | 49650 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| ISSN: |
2313-3244 |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر الحوافز المعنوية والمادية في رفع مستوى الأداء واستمراره في كلية الشريعة والدراسات الإسلامية بجامعة القصيم
بواسطة: الشريم، أحمد علي محمد منشور: (2017) -
أثر الحوافز المادية والمعنوية في تعزيز عناصر الحوكمة في المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي الأردنية: دراسة ميدانية
بواسطة: العمرو، حمزة نايل عبدالله منشور: (2014) -
فاعلية الحوافز المادية و المعنوية في تحسين أداء العاملين
بواسطة: القحطاني، عبدالعزيز بن سعد منشور: (2009) -
أثر تطبيق نظام الحوافز على أداء العاملين في أمانة جدة
بواسطة: الحربي، جميل عطية منشور: (2022) -
أثر الحوافز في تحسين أداء العاملين في القطاع العام: دراسة ميدانية على المصرف التجاري - فرع القرضة الشاطئ
بواسطة: درهوب، عبدالهادي محمد الهادي منشور: (2020)
