LEADER |
01050nam a22001817a 4500 |
001 |
0282656 |
044 |
|
|
|b مصر
|
100 |
|
|
|9 309779
|a محمد، فتحي إبراهيم
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a سلوكيات الدور الإضافي المساعد واللفظي كدليل على صحة التكوين والتنبؤ بأداء العاملين :
|b دراسة تطبيقية
|
260 |
|
|
|b المنظمة العربية للتنمية الإدارية
|c 2000
|g ديسمبر
|
300 |
|
|
|a 1 - 42
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|
653 |
|
|
|a السلوك التنظيمي
|a الأداء الوظيفي
|a تقييم الأداء
|a القياس الإداري
|a النظم الإدارية
|a استراتيجيات الإدارة
|
773 |
|
|
|4 الإدارة
|6 Management
|c 001
|e Arab Journal of Administration
|f Al-Mağallah Al-ʿArabiyyaẗ Lil-Īdārah
|l 002
|m مج 20, ع 2
|o 0345
|s المجلة العربية للإدارة
|v 020
|x 1110-5453
|
856 |
|
|
|u 0345-020-002-001.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|
995 |
|
|
|1 0
|4 0
|7 0
|9 31480161
|a EcoLink
|d 2014-06-17
|
999 |
|
|
|c 49664
|d 49664
|