المصدر: | الإداري |
---|---|
الناشر: | معهد الإدارة العامة |
المؤلف الرئيسي: | عبابنه، رائد إسماعيل (مؤلف) |
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Ababneh, Raed Ismail |
المجلد/العدد: | س 19, ع 71 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
سلطنة عمان |
التاريخ الميلادي: |
1997
|
التاريخ الهجري: | 1418 |
الشهر: | شعبان / ديسمبر |
الصفحات: | 141 - 170 |
DOI: |
10.52789/0302-019-071-005 |
ISSN: |
2313-3244 |
رقم MD: | 50009 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
LEADER | 01256nam a22002177a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 0283431 | ||
024 | |3 10.52789/0302-019-071-005 | ||
041 | |a ara | ||
044 | |b سلطنة عمان | ||
100 | |9 257611 |a عبابنه، رائد إسماعيل |g Ababneh, Raed Ismail |q |e مؤلف | ||
245 | |a الاغناء الوظيفي في الأجهزة الحكومية |b دراسة ميدانية لمحافظة أربد في الأردن | ||
260 | |b معهد الإدارة العامة |c 1997 |g شعبان / ديسمبر |m 1418 | ||
300 | |a 141 - 170 | ||
336 | |a بحوث ومقالات | ||
555 | |a 28770 | ||
653 | |a الإغناء الوظيفي |a الأردن |a أربد (الأردن) |a التنمية الادارية |a السلوك الاداري |a الأهداف الادارية |a اتخاذ القرارات |a تقييم الأداء |a تنمية الموارد البشرية |a المرافق العامة |a الرضا الوظيفي |a التكنولوجيا |a التكاليف |a القيادة الادارية | ||
773 | |4 الإدارة |6 Management |c 005 |e Aledari |f Al-idārī |l 071 |m س 19, ع 71 |o 0302 |s الإداري |t |v 019 |x 2313-3244 | ||
856 | |u 0302-019-071-005.pdf | ||
930 | |d n |p y | ||
995 | |1 0 |4 0 |7 0 |9 31380545 |a EcoLink |d 2014-06-17 | ||
999 | |c 50009 |d 50009 |