العلاقة بين أسلوب فرق العمل و رأس المال الفكري و أثره في فاعلية فريق العمل : دراسة لآراء عينة من اساتذة المراكز البحثية و المكاتب الاستشارية و عدد من كليات جامعة الموصل
| المؤلف الرئيسي: | الجميل، ريم سعد (مؤلف) |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Jameel, Reem Saad |
| مؤلفين آخرين: | حسين، ليث سعد الله (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2005
|
| موقع: | الموصل |
| التاريخ الهجري: | 1426 |
| الصفحات: | 1 - 121 |
| رقم MD: | 559178 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة الموصل |
| الكلية: | كلية الإدارة والاقتصاد |
| الدولة: | العراق |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| LEADER | 01865nam a22003497a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1452948 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 90857 |a الجميل، ريم سعد |g Al-Jameel, Reem Saad |e مؤلف | ||
| 245 | |a العلاقة بين أسلوب فرق العمل و رأس المال الفكري و أثره في فاعلية فريق العمل : |b دراسة لآراء عينة من اساتذة المراكز البحثية و المكاتب الاستشارية و عدد من كليات جامعة الموصل | ||
| 260 | |c 2005 |m 1426 |a الموصل | ||
| 300 | |a 1 - 121 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة الموصل |f كلية الإدارة والاقتصاد |g العراق |o 0019 | ||
| 653 | |a الموارد البشرية |a التنظيم الإدراي |a فرق العمل |a البحث العلمي |a هيئة التدريس | ||
| 700 | |9 213042 |a حسين، ليث سعد الله |g Hussein, Layth S. |e مشرف | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-0.pdf |y الفصل التمهيدي | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-6.pdf |y 6 الفصل | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-O.pdf |y الخاتمة | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9805-008-007-0019-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d n | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 559178 |d 559178 | ||
عناصر مشابهة
-
رأس المال الفكري و تأثيره على أنواع فرق العمل : دراسة لآراء عينة من اساتذة المراكز البحثية و المكاتب الاستشارية و عدد من كليات جامعة الموصل
بواسطة: حسين، ليث سعد الله منشور: (2009) -
دراسة العلاقة بين حجم الفريق (النسبي والمطلق) ورضا أعضائه: دراسة ميدانية على فرق العمل العاملة في مركز البحوث العلمية الزراعية في اللاذقية
بواسطة: ديب، كيندا منشور: (2020) -
العلاقة بين تعلم الفريق والاتفاق الاستراتيجي: دراسة مسحية لآراء تدريسي جامعة أهل البيت في كربلاء المقدسة
بواسطة: جلاب، إحسان دهش منشور: (2012) -
دور الذكاء الشعوري في إدارة صراع فريق العمل : دراسة لآراء عينة من أعضاء هيئة التدريس العاملين في المراكز البحثية لجامعة الموصل
بواسطة: الجميل، ريم سعد منشور: (2012) -
تأثير التداؤب في أداء فرق العمل المدارة ذاتياً: التسكع الاجتماعي متغيرا تفاعلياً: دراسة تحليلية لآراء عينة من الموظفين في شركة الحفر العراقية: بحث مستل
بواسطة: العيساوي، محمد حسين منهل منشور: (2019)
