ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







يجب تسجيل الدخول أولا

اتجاهات العاملين تجاه نظام تقويم الاداء : دراسة ميدانية على عينة من موظفي ديوان رئاسة جامعة عدن

المؤلف الرئيسي: راشد، جميل محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: فاضل، مازن عبدالله (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2007
موقع: عدن
التاريخ الهجري: 1428
الصفحات: 1 - 157
رقم MD: 587861
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة عدن
الكلية: كلية العلوم الإدارية
الدولة: اليمن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:

عناصر مشابهة