| LEADER |
04640nam a22003377a 4500 |
| 001 |
0034399 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 100 |
|
|
|9 105886
|a الدراجي، جابر خالد حسن
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a دور إدارة المواهب في حل مشكلات تقنية العمليات في قطاع الكهرباء / العراق
|
| 246 |
|
|
|a The Role of Talent Management in Solving the Technical Operation Problems in the Iraqi Electric Sector
|
| 260 |
|
|
|a عمان
|c 2013
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 179
|
| 336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
| 502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة عمان العربية
|f كلية الأعمال
|g الاردن
|o 0029
|
| 520 |
|
|
|a هدفت الدراسة التعرف على دور إدارة المواهب في حل مشكلات تقنية العمليات في قطاع الكهرباء في العراق، تَكّون مجتمع الدراسة من المديرين في الإدارة العليا والوسطى في المديرية العامة لإنتاج الطاقة الكهربائية والمحطات التابعة لها والبالغ عددهم (90) مديرا. ولتحقيق هدف الدراسة استخدم المنهج الوصفي التحليلي حيث تم جمع البيانات وتحليلها واختبار الفرضيات من خلال استبانة استخدمت أداة رئيسة للدراسة. وتم استخدام العديد من الأساليب الإحصائية أبرزها الوسط الحسابي والانحراف المعياري ومعامل الارتباط، وتحليل الانحدار المتعدد وتحليل التباين، وبعد إجراء عملية التحليل لبيانات الدراسة لغرض اختبار فرضيتها، توصلت الدراسة إلى عدد من النتائج أبرزها: 1- وجود علاقة ارتباط طردية معنوية بين إدارة المواهب ومشكلات تقنية العمليات. 2- وجود أثر معنوي لاستثمار المواهب التقنية في حل مشكلات تقنية العمليات. 3- وجود أثر متفاوت لأبعاد إدارة المواهب التقنية في حل مشكلات تقنية العمليات. 4- وجود فروق معنوية في آراء المديرين حول إدارة المواهب وحل المشكلات وتقنية العمليات تعزى إلى متغير النوع الاجتماعي، بينما لم تظهر فروق في باقي المتغيرات الديموغرافية. وأوصت الدراسة بضرورة اهتمام إدارة محطات المديرية بإدارة المواهب من حيث تحديد الاحتياجات من المواهب، واكتشاف المواهب التقنية، وبرامج تطوير المواهب واستثمار المواهب التقنية. وكذلك ضرورة استخدام المنهج العلمي في حل مشكلات تقنية العمليات من حيث معالجة تقادم المعرفة التقنية، وتحديد نوع الوقود، وضمان استمرار تدفق الطاقة الكهربائية، وتحديث برامج التدريب والتطوير التقني، وتطوير آليات التنسيق بين محطات الإنتاج والتوزيع، والنقص في المعرفة العلمية الفنية، وقرارات توريد المعدات الكهربائية المتعاقد عليها للمحطات وتطوير أنشطة فرق الصيانة. لما لذلك من تأثير على قيام المديرية بزيادة ساعات تجهيز الطاقة الكهربائية إلى المواطن العراقي.
|
| 653 |
|
|
|a تقنيات العمليات
|a إدارة المواهب
|a الكهرباء
|a العراق
|a حل المشكلات
|
| 700 |
|
|
|9 103192
|a الخفاجي، نعمة عباس خضير
|g Alkhafaji, Neamah Abbas
|e مشرف
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-A.pdf
|y المستخلص
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-1.pdf
|y 1 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-2.pdf
|y 2 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-3.pdf
|y 3 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-4.pdf
|y 4 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-5.pdf
|y 5 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
| 856 |
|
|
|u 9802-016-012-0029-S.pdf
|y الملاحق
|
| 930 |
|
|
|d y
|
| 995 |
|
|
|a Dissertations
|
| 999 |
|
|
|c 636239
|d 636239
|
