LEADER |
01475nam a22001937a 4500 |
001 |
0058643 |
044 |
|
|
|b الأردن
|
100 |
|
|
|9 37099
|a Khassawneh, Anis S.
|e Author
|
245 |
|
|
|a Attitudes of Civil Service Trainees Towards Performance, Administrative and Leadership Capabilities od Women in Government Bureaucratic Organizations in Jordan and United Arab Emirates : A Comparative Perspective
|
246 |
|
|
|a اتجاهات موظفي الخدمة المدنية المتدربين نحو الأداء و القدرات الادارية و القيادية للنساء في المنظمات البيروقراطية الحكومية في الاردن و دولة الامارات العربية المتحدة :
|b دراسة مقارنة
|
260 |
|
|
|b الجامعة الأردنية - عمادة البحث العلمي
|c 1999
|
300 |
|
|
|a 150 - 170
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|
653 |
|
|
|a اتجاهات الموظفين
|a الخدمة المدنية
|a المرأة العاملة
|a الاردن
|a الامارات العربية المتحدة
|a الموظفون و المستخدمون
|
773 |
|
|
|4 إدارة الأعمال
|4 الإدارة
|6 Business
|6 Management
|c 011
|f Dirāsāt - Al-Ǧāmi’aẗ al-urdunniyyaẗ. Al-’ulūm al-idāriyyaẗ
|l 001
|m مج26, ع1
|o 0277
|s دراسات - العلوم الإدارية
|t Studies - Administrative Sciences
|v 026
|x 1026-373X
|
856 |
|
|
|u 0277-026-001-011.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|
995 |
|
|
|a +EcoLink
|
999 |
|
|
|c 660775
|d 660775
|