| LEADER |
04419nam a22002177a 4500 |
| 001 |
0260016 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الأردن
|
| 100 |
|
|
|a الإمام الحاج، الرضي جادين
|g Al-Imam Al-Hajj, Al-Radhi Jadeen
|e مؤلف
|9 350804
|
| 245 |
|
|
|a السمات المعرفية لأخصائي المعلومات كعمال للمعرفة و ارتباطها بإدارة المعرفة:
|b دراسة استطلاعية لآراء العاملين بمكتبات جامعة الجزيرة - السودان
|
| 260 |
|
|
|b الاتحاد العربي للمكتبات والمعلومات - اعلم وجامعة البلقاء التطبيقية وجمعية المكتبات والمعلومات الأردنية
|c 2015
|g نوفمبر
|
| 300 |
|
|
|a 399 - 420
|
| 336 |
|
|
|a بحوث المؤتمرات
|b Conference Proceedings
|
| 520 |
|
|
|a هدفت الدراسة إلى تشخيص السمات المعرفية لأخصائي المعلومات بجامعة الجزيرة، كعمال للمعرفة وارتباطها بإدارة المعرفة. كذلك التعرف على ما إذا كانت هنالك فروقا دالة إحصائيا في السمات المعرفية، وإدارة المعرفة لأخصائي المعلومات بجامعة الجزيرة، تعزى لمتغيرات (النوع، المؤهل، سنوات الخبرة). اتبعت الدراسة المنهج والصفي القائم على استطلاع وتحليل آراء العاملين بمكتبات جامعة الجزيرة كعمال للمعرفة حول عناصر السمات المعرفية ومدى تمثلهم لها، ودورها في إدارة المعرفة، عددهم 69)) موزعين على متغيرات الدراسة. استخدمت الاستبانة لجمع المعلومات، ولتحليل البيانات تم استخدام برنامج الحزم الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS). توصلت الدراسة إلى نتائج مفادها: توجد علاقة ارتباطية بين عناصر السمات المعرفية لأخصائي المعلومات كعمال للمعرفة، والمتمثلة في (حل المشكلات ومواجهة التحديات، إدارة الوقت والعمل بروح الفريق، القدرة على التكيف مع المتغيرات، التعلم المستمر والتدريب الدائم، القدرة على التعامل مع التكنولوجيا الحديثة)، وإدارة المعرفة بعناصرها الأساسية (الاستراتيجية، القوى البشرية، التكنولوجيا، العملية). بينما لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية في السمات المعرفية لأخصائي المعلومات كعمال للمعرفة تعزى لمتغير النوع، ولمتغير المؤهل، ولمتغير سنوات الخبرة. كذلك لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية في العناصر الأساسية لإدارة المعرفة لأخصائي المعلومات كعمال للمعرفة تعزى لمتغير النوع، ولمتغير المؤهل، ولمتغير سنوات الخبرة. أوصت الدراسة بالآتي: باعتماد السمات المعرفية من الشروط الواجب توافرها في المتقدمين لوظائف أخصائي المعلومات بالجامعة. كذلك أوصت الدراسة باستخدام أساليب ومعينات التكنولوجيا الحديثة، كأدوات مساعدة في نشر ثقافة إدارة المعرفة من جهة، ورفع مستوى الأداء لأخصائي المعلومات بجامعة الجزيرة، كعمال للمعرفة.
|
| 653 |
|
|
|a أخصائيو المكتبات و المعلومات
|a إدارة المعرفة
|a السمات المعرفية
|a المكتبات الجامعية
|a جامعة الجزيرة
|a السودان
|
| 700 |
|
|
|9 350791
|a عطا المنان، محمد البخيت يوسف
|e م. مشارك
|
| 773 |
|
|
|c 018
|d الأردن
|i الإتحاد العربي للمكتبات و المعلومات
|l 000
|o 7020
|s أعمال المؤتمر السادس والعشرين: إختصاصيو المكتبات والمعلومات كعمال للمعرفة
|v 000
|
| 856 |
|
|
|u 7020-000-000-018.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
| 995 |
|
|
|a HumanIndex
|
| 999 |
|
|
|c 678022
|d 678022
|
