التدريب الالكتروني و دوره في إعداد و تجهيز عمال المعرفة من وجهة نظر الأساتذة الجامعيين - جامعة تبسة
| المصدر: | أعمال المؤتمر السادس والعشرين: إختصاصيو المكتبات والمعلومات كعمال للمعرفة |
|---|---|
| الناشر: | الاتحاد العربي للمكتبات والمعلومات - اعلم وجامعة البلقاء التطبيقية وجمعية المكتبات والمعلومات الأردنية |
| المؤلف الرئيسي: | شعلال، سليمة (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Chaalal, Salima |
| مؤلفين آخرين: | عزيز، فتيحة (م. مشارك) |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الأردن |
| التاريخ الميلادي: |
2015
|
| مكان انعقاد المؤتمر: | الأردن |
| الهيئة المسؤولة: | الإتحاد العربي للمكتبات و المعلومات |
| الشهر: | نوفمبر |
| الصفحات: | 1047 - 1058 |
| رقم MD: | 678185 |
| نوع المحتوى: | بحوث المؤتمرات |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
230
| المستخلص: |
هدفت الدراسة إلى إلقاء الضوء على التدريب الإلكتروني ودوره في إعداد وتجهيز عمال المعرفة من وجهة نظر الأساتذة الجامعيين – جامعة تبسة. واعتمدت الدراسة على منهج دراسة الحالة. وتكونت مجموعة الدراسة من 80 أستاذ من أساتذة الجامعة بجامعة تبسة. وتمثلت أداة الدراسة في إعداد استمارة للتعرف على أراء الأستاذة والباحثين حول التدريب الإلكتروني. وتضمنت الدراسة العناصر التالية، التدريب الإلكتروني لعمال المعرفة ومستوياته، حاجة عمال المعرفة إلى التدريب الإلكتروني، دور التدريب الإلكتروني في إعداد عمال المعرفة. وخلصت نتائج إلى الدراسة إلى أن عمال المعرفة يفضلون التدريب الإلكتروني في الغالب، وأن التدريب الإلكتروني يساهم في بناء وصقل مهاراتهم القاعدية والمكتسبة وأن العمل المعرفي ينطوي على جملة من التحديات يمكن الحد منها بالاستعانة بمفرزات التكنولوجيات الحديثة، وأن عمال المعرفة ذو مهارات عالية علي الرغم من ذلك ينبغي عليهم التفكير في بناء وتطوير مهارات جديدة، كما ينبغي على الجامعة الاهتمام أكثر بتطوير التكوين والتدريب خاصة الإلكتروني بتنظيم دورات ومحاضرات، لتوعية المجتمع الجامعي. كما خلصت النتائج إلى أنه يمكن أن تضع جامعة تبسة أدوات لتدريب عمال المعرفة علي الإنترنت، لأن الصعوبات التي تواجه عمال المعرفة في جامعة تبسة يمكن أن تكون في جامعات أخرى أو قطاعات أخرى، ولضمان مواكبة التكنولوجيا المعلومات لابد أن تتخذ إجراءات استشرافية كالاشتراك في الدوريات الإلكترونية والورقية المتخصصة وإتاحتها، كذلك يمكن استغلال إمكانات الويب نفسه في تطوير مهارات عمال المعرفة، حيث أنه في أغلب الأحيان يتميز بالبساطة وقابلية الاستعمال من غير المتخصصين، وعليه يمكن استغلال الفضاءات الافتراضية المتاحة للتدريب الإلكتروني. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018 |
|---|
عناصر مشابهة
-
الحاجه إلى التدريب الالكتروني على البحث الوثائقي لدى الأساتذة والباحثين المنخرطين في النظام الوطني للتوثيق الإلكتروني SNDL بالجزائر: دراسة حالة جامعة تبسة
بواسطة: شعلال، سليمة منشور: (2015) -
التدريب الإلكترونى على البحث الوثائقى وأثره فى تنمية مهارات المستفيدين من المكتبات الجامعية : دراسة شبة تجريبية بجامعة تبسة
بواسطة: شعلال، سليمة منشور: (2017) -
واقع تفعيل إدارة المعرفة في المكتبات الجامعية ، مطلب واقعي أم إستباق للأحداث؟ رؤية للمختصين في مجال المكتبات والمعلومات بمكتبة جامعة تبسة
بواسطة: الحمزة، منير منشور: (2011) -
مدى جاهزية أقسام المكتبات و المعلومات بالجامعات السودانية في إعداد و تأهيل عمال المعرفة : دراسة تقييمية
بواسطة: عمر، معاوية مصطفى محمد منشور: (2015) -
عمال المعرفة : من هم و دورهم في التنمية
بواسطة: الشربجي، نجيب منشور: (2015)
