إنهاء خدمة الموظف العام بسبب عدم الكفاءة : دراسة مقارنة بين القانون الاردني والقانون الكويتي
| العنوان بلغة أخرى: |
Terminating the public employee due to inefficiency : a comparative study between the Jordanian laws and the Kuwaiti laws |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | البداح، مبارك بداح محمد (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | العبادي، محمد وليد حامد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2011
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 148 |
| رقم MD: | 724730 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة الشرق الأوسط |
| الكلية: | كلية الحقوق |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
423
عناصر مشابهة
-
النظام القانوني لانتهاء خدمة الموظف العام : دراسة مقارنة بين القانون الاردني والكويتي
بواسطة: العنزي، عبدالعزيز سعد مانع منشور: (2012) -
ضمانات تأديب الموظف العام في قانون الخدمة المدنية الكويتي : دراسة مقارنة بالقانون الاردني
بواسطة: العازمي، فوازحميدي سعد منشور: (2010) -
أثر الإجراءات الانضباطية على ترقية وترفيع الموظف العام: دراسة مقارنة
بواسطة: القيسى، نذير ثابت محمد على منشور: (2019) -
أثر الحكم الجزائي في إنهاء خدمة الموظف العام
بواسطة: نصار، مصعب تركي منشور: (2018) -
الرقابة القضائية على إنهاء خدمات الموظف العام: دراسة مقارنة بين القانون الاردني والقانون الكويتي
بواسطة: العازمي، عبدالله سعد منشور: (2017)
