أثر إدارة الوقت علي مستوي اداء العاملين: دراسة تطبيقية على الخطوط الجوية الكويتية
| المصدر: | مجلة القراءة والمعرفة |
|---|---|
| الناشر: | جامعة عين شمس - كلية التربية - الجمعية المصرية للقراءة والمعرفة |
| المؤلف الرئيسي: | المبارك، منصور علي (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الرشيدي، طلال مفرح (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | ع173 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| الشهر: | مارس |
| الصفحات: | 137 - 163 |
| رقم MD: | 727308 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
403
| المستخلص: |
أثبتت الدراسة أن هناك علاقة دالة قوية جداً بين إدارة الوقت ومستوى أداء العاملين فكلما زادت الاهتمام بإدارة الوقت كان ذلك مؤشراً كبيراً على زيادة مستوى أداء العاملين بالخطوط الجوية الكويتية وأثبتت كذلك أن هناك أثر ذي دلالة إحصائية لإدارة الوقت في الخطوط الجوية الكويتية على مستوى أداء العاملين. كما أثبتت الدراسة أن هناك علاقة دالة قوية جداَ بين مؤشرات إدارة الوقت ومستوى أداء العاملين وكذلك وجود أثر ذي دلالة إحصائية لمؤشرات إدارة الوقت في الخطوط الجوية الكويتية على مستوى أداء العاملين فهناك أثر للتخطيط والتنظيم والتوجيه والرقابة على مستوى الأداء. |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية على أداء العاملين في الخطوط الجوية الملكية الأردنية
بواسطة: الحريرات، آية عدنان حسن منشور: (2021) -
أثر الحوافز على أداء العاملين بالخطوط الجوية السودانية : دراسة تطبيقية 1995 - 2003 م
بواسطة: محمد، سهام أحمد عمر منشور: (2007) -
أثر الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية على أداء العاملين في الخطوط الجوية الملكية الأردنية
بواسطة: الحريرات، آية عدنان حسن منشور: (2019) -
مستوى تطبيق إدارة الوقت في المطارات الليبية: دراسة حالة على مطار بنينا الدولي بمدينة بنغازي
بواسطة: الصكالي، أيمن سالم عبدالكريم منشور: (2023) -
أثر التنظيم الإداري على الأداء في مؤسسات القطاع الخاص بالمملكة العربية السعودية : دراسة حالة الخطوط الجوية العربية السعودية
بواسطة: الثقيل، ناصر بن عماش بن عيد منشور: (2013)
