ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









العلاقة بين العدالة التنظيمية وجودة الأداء المهنى لفريق العمل الطبى

المصدر: مجلة دراسات في الخدمة الاجتماعية والعلوم الإنسانية
الناشر: جامعة حلوان - كلية الخدمة الاجتماعية
المؤلف الرئيسي: عبدالحليم، فاطمة محمود (مؤلف)
مؤلفين آخرين: محمد، سلوى عطية (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع34, ج4
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2013
الشهر: أبريل
الصفحات: 941 - 1101
ISSN: 1687-1995
رقم MD: 730261
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, HumanIndex
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

168

حفظ في:
LEADER 01261nam a22002177a 4500
001 0117695
041 |a ara 
044 |b مصر 
100 |9 259873  |a عبدالحليم، فاطمة محمود  |e مؤلف 
245 |a العلاقة بين العدالة التنظيمية وجودة الأداء المهنى لفريق العمل الطبى 
260 |b جامعة حلوان - كلية الخدمة الاجتماعية  |c 2013  |g أبريل 
300 |a 941 - 1101 
336 |a بحوث ومقالات 
555 |a 732627 
653 |a العدالة التنظيمية   |a تقييم الأداء  |a مهنة الطب  |a العمل الطبي 
700 |9 382766  |a محمد، سلوى عطية  |e م. مشارك 
773 |4 الخدمة الاجتماعية  |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات  |6 Social Work  |6 Humanities, Multidisciplinary  |c 001  |e Periodical of Social Work Studies & Human Science  |f Maǧallaẗ Dirāsāt fī Al-H̲idmaẗ Al-Īǧtimāʿiyyaẗ wa Al-ʿulūm Al-Īnsāniyyaẗ  |l 004  |m ع34, ج4  |o 0551  |s مجلة دراسات في الخدمة الاجتماعية والعلوم الإنسانية  |v 034  |x 1687-1995 
856 |u 0551-034-004-001.pdf 
930 |d y  |p y  |q y 
995 |a EduSearch  |a HumanIndex 
999 |c 730261  |d 730261