يجب تسجيل الدخول أولا
مستوى تطبيق العدالة التنظيمية وأثره على مستوى الإبداع الإداري في البنوك التجارية الأردنية في محافظة اربد من وجهة نظر العاملين
| العنوان بلغة أخرى: |
The Practice Level of Organizational Justice & its Impact on Administrative Level of Innovation at Jordanian commercial Banks in Irbid Governorate from Employees Perspective |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | نصيرات، احمد محمود محمد (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | نصير، نعيم عقلة (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2013
|
| موقع: | اربد |
| الصفحات: | 1 - 144 |
| رقم MD: | 733775 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة اليرموك |
| الكلية: | كلية الاقتصاد و العلوم الادارية |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
107
| LEADER | 01800nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0056186 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 384966 |a نصيرات، احمد محمود محمد |e مؤلف | ||
| 245 | |a مستوى تطبيق العدالة التنظيمية وأثره على مستوى الإبداع الإداري في البنوك التجارية الأردنية في محافظة اربد من وجهة نظر العاملين | ||
| 246 | |a The Practice Level of Organizational Justice & its Impact on Administrative Level of Innovation at Jordanian commercial Banks in Irbid Governorate from Employees Perspective | ||
| 260 | |a اربد |c 2013 | ||
| 300 | |a 1 - 144 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة اليرموك |f كلية الاقتصاد و العلوم الادارية |g الاردن |o 0822 | ||
| 653 | |a العدالة التنظيمية |a الإبداع الإداري |a البنوك التجارية الأردنية |a اربد ، الأردن |a العاملون | ||
| 700 | |9 326184 |a نصير، نعيم عقلة |e مشرف | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-003-005-0822-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 733775 |d 733775 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر ممارسة العدالة التنظيمية على أداء العاملين في البنوك الأردنية في مدينة اربد من وجهة نظر العاملين
بواسطة: الطعامنة، عبدالله محمد منشور: (2011) -
مستوى تطبيق العدالة التنظيمية وأثره على الالتزام التنظيمي في المستشفيات الحكومية الأردنية في محافظة اربد من وجهة نظر العاملين
بواسطة: عبابنة، أسماء خالد منشور: (2013) -
مستوى العدالة التنظيمية و أثره على الرضا الوظيفي في المستشفيات الحكومية الأردنية في محافظة إربد من وجهة نظر العاملين
بواسطة: هياجنة، قيصر علي منشور: (2011) -
مستوى ممارسة الثقافة التنظيمية وأثره على مستوى إدارة التغيير في الدوائر الحكومية في محافظة إربد من وجهة نظر العاملين فيها
بواسطة: عرابي، رهام عبدالعزيز ذيب منشور: (2013) -
أثر إدراك العاملين للعدالة التنظيمية على السلوك الإبداعي : دراسة تطبيقية على العاملين في البنوك التجارية الأردنية في إقليم الجنوب
بواسطة: المناعين، ناصر محمد سليمان العقار منشور: (2016)
