ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > تأثير الاحتراق الوظيفى على سلو...>مارك

تأثير الاحتراق الوظيفى على سلوك المواطنة التنظيمية: دراسة تطبيقية مقارنة على المستشفيات الجامعية

المصدر: فكر وإبداع
الناشر: رابطة الأدب الحديث
المؤلف الرئيسي: محمد، هبة محمد علي (مؤلف)
المجلد/العدد: ج99
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2016
الشهر: مارس
الصفحات: 329 - 368
رقم MD: 772570
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex, AraBase
مواضيع:
الاحتراق الوظيفي | المواطنة | السلوك التنظيمي | المستشفيات الجامعية
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

767

حفظ في:
LEADER 02176nam a22002177a 4500
001 0152110
041 |a ara 
044 |b مصر 
100 |9 310972  |a محمد، هبة محمد علي  |q Mohammed, Hebah Mohammed Ali  |e مؤلف 
245 |a تأثير الاحتراق الوظيفى على سلوك المواطنة التنظيمية:  |b دراسة تطبيقية مقارنة على المستشفيات الجامعية 
260 |b رابطة الأدب الحديث  |c 2016  |g مارس 
300 |a 329 - 368 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a هدف البحث إلى: التعرف على مفهوم وابعاد الاحتراق الوظيفي، والتعرف على مفهوم وابعاد سلوكيات المواطنة التنظيمية ودراسة العلاقة بين الاحتراق الوظيفي وسلوكيات المواطنة التنظيمية. واجري البحث في مستشفيات جامعة عين شمس على عينة مكونة من 384 مفردة شملت جميع التخصصات (أطباء، اداريون، ممرضون، فنيون). واظهرت نتائج اختبار الفروض مايلي: الفرض الأول: يوجد اختلافات ذات دلالة معنوية من حيث ممارسة الأفراد لسلوك المواطنة التنظيمية بين المستشفيات محل الدراسة. الفرض الثاني: يوجد اختلافات ذات دلالة معنوية لحدوث الاحتراق الوظيفي بين العاملين بالمستشفيات محل الدراسة. الفرض الثالث: "لا يوجد تأثير ذو دلالة معنوية للاحتراق الوظيفي على ممارسة الأفراد لسلوكيات المواطنة التنظيمية بالمستشفيات محل الدراسة. 
653 |a الاحتراق الوظيفي  |a المواطنة  |a السلوك التنظيمي  |a المستشفيات الجامعية 
773 |4 الادب  |6 Literature  |c 010  |e Fikr wa Eibda  |l 099  |m ج99  |o 0682  |s فكر وإبداع  |v 000 
856 |u 0682-000-099-010.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a HumanIndex 
995 |a AraBase 
999 |c 772570  |d 772570 

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.