مدى توافر أبعاد التعلم التنظيمى وأثرها فى تعزيز أبعاد إعادة هندسة العمليات الادارية من وجهة نظر موظفى شركة الكهرباء الوطنية الأردنية المساهمة العامة المحدودة : دراسة تطبيقية

يجب تسجيل الدخول أولا

العنوان بلغة أخرى:	The Availability Of The Dimensions Of Organizational Learning And Its Impact In Promoting The Re-Engineering Processes From The Perspective Of The Staff Of The Jordanian National Electricity Power Company Public Shareholding Co., Ltd
المؤلف الرئيسي:	المعايطة، أسامة خلف (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية):	Alma'atah, Osama Khalaf
مؤلفين آخرين:	الحوامدة، نضال صالح إبراهيم (م. مشارك)
التاريخ الميلادي:	2011
موقع:	الكرك
الصفحات:	1 - 155
رقم MD:	786809
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة مؤتة
الكلية:	عمادة الدراسات العليا
الدولة:	الاردن
قواعد المعلومات:	Dissertations
مواضيع:	التعلم التنظيمى \| العمليات الادارية \| الهندرة \| الموظفون الاداريين \| شركة الكهرباء الوطنية الأردنية \| الادارة العامة
رابط المحتوى:	صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

246