أثر نظم المعلومات الإدارية في وظائف إدارة الموارد البشرية بالتطبيق على البنك الأهلي التجاري بالمملكة العربية السعودية
| المؤلف الرئيسي: | آل هضبان، علي جبران مهدي (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | محمد، بكري الطيب موسى (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| موقع: | أم درمان |
| التاريخ الهجري: | 1438 |
| الصفحات: | 1 - 248 |
| رقم MD: | 789165 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة دكتوراه |
| الجامعة: | جامعة أم درمان الاسلامية |
| الكلية: | معهد بحوث ودراسات العالم الإسلامي |
| الدولة: | السودان |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
286
| المستخلص: |
هدفت الدراسة إلي: ١. التعرف على أثر نظم المعلومات الإدارية على تخطيط الموارد البشرية. ٢. لتعرف على أثر نظم المعلومات الإدارية على حصر وتحليل الوظائف. اتبعت الدراسة المنهج: 1. المنهج التاريخي. ٢. المنهج ألوصفي: التحليلي. ٣. منهج المسح الاجتماعي. وكانت أهم الفرضيات: ١. هناك علاقة بين نظم المعلومات الإدارية وبين تخطيط الموارد البشرية. ٢. هناك علاقة بين نظم المعلومات الإدارية وبين حصر وتحليل الوظائف بالبنك. وتوصلت الدراسة إلي أهم النتائج: ١. نظم المعلومات الإدارية تدعم اتخاذ القرارات المتعلقة بالموارد البشرية في البنوك. ٢. نظم المعلومات الإدارية تساهم في التخطيط للموارد البشرية بالمصارف. نظم المعلومات الإدارية يمكن من خلالها تجويد إجراءات الاختيار والتعيين. وكانت أهم التوصيات: ١. الترقية والتطوير المستمر لنظم المعلومات الإدارية. ٢. الاعتماد على نظم المعلومات الإدارية في سياسات وتخطيط الموارد البشرية. ٣. ضرورة الاهتمام بتدريب العاملين في الإدارات المختلفة في البنوك التجارية. |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر المعلومات المحاسبية في اتخاذ القرارات الإستثمارية والائتمانية : دراسة تطبيقية على البنك الأهلي التجاري بالمملكة العربية السعودية
بواسطة: أحمد، ياسر عبدالله محمد منشور: (2012) -
دور إستراتيجيات إدارة الموارد البشرية في دعم برامج العلاقات العامة وتأثيرها على منظمات الأعمال: دراسة ميدانية "البنك الأهلي - البنك الأهلي المتحد"
بواسطة: عمارة، آية أنور منشور: (2021) -
اتجاهات العاملين نحو دور نظام معلومات إدارة الموارد البشرية في الاحتفاظ بالكفاءات الطبية بمستشفى الخفجي الأهلي بالمملكة العربية السعودية
بواسطة: الخطيب، محمود أحمد منشور: (2019) -
دور إدارة المعرفة في تقليل مخاطر صيغ التمويل الإسلامي بالمصارف العاملة بالمملكة العربية السعودية : دراسة ميدانية على البنك الأهلي التجاري
بواسطة: محمد، أنس ساتي ساتي منشور: (2018) -
أثر إدارة نظم المعلومات على تنمية الموارد البشرية في البنك التجاري الاردني
بواسطة: جبر، ميساء محمود منشور: (2014)
