إدارة التغيير في منظمات الأعمال
| المصدر: | مجلة العلوم الاقتصادية والتسيير والعلوم التجارية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة محمد بوضياف المسيلة - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير |
| المؤلف الرئيسي: | بلمقدم، مصطفى (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Belmuqaddem, Mustafa |
| مؤلفين آخرين: | فارس، محمد جودت محمد (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | ع2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2009
|
| الصفحات: | 28 - 45 |
| ISSN: |
1112 - 8984 |
| رقم MD: | 848679 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| LEADER | 01939nam a22002657a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1604186 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |a بلمقدم، مصطفى |g Belmuqaddem, Mustafa |q Belmuqaddem, Mustafa |e مؤلف |9 316060 | ||
| 245 | |a إدارة التغيير في منظمات الأعمال | ||
| 260 | |b جامعة محمد بوضياف المسيلة - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير |c 2009 | ||
| 300 | |a 28 - 45 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات | ||
| 520 | |a يهدف هذا المقال إلى التعرف على مدى الحاجة لإحداث التغيير داخل منظمات الأعمال، وكيف تدير هذه المنظمات هذا التغيير بما يتلاءم مع السلوك الإنساني للأفراد، وذلك لتهيئة الموارد البشرية اللازمة للتغيير مع استخدام مجموعة من الاستراتيجيات اللازمة لإحداث هذا التغيير، لكي تستطيع هذه المنظمات أن تنمو وتزدهر بأسرع وقت ممكن لمواكبة جميع التطورات التي يمكن أن تحدث في البيئة الخارجية وما أسرعها من تطورات. | ||
| 653 | |a إدارة الأعمال | ||
| 653 | |a الموارد البشرية | ||
| 653 | |a منظمات الأعمال | ||
| 653 | |a التغير الإداري | ||
| 653 | |a السلوك الإداري | ||
| 773 | |4 الاقتصاد |6 Economics |c 003 |l 002 |m ع2 |o 1786 |s مجلة العلوم الاقتصادية والتسيير والعلوم التجارية |t Journal of Economic Sciences, Management and Commercial Sciences |v 000 |x 1112 - 8984 | ||
| 700 | |a فارس، محمد جودت محمد |g Fares, Mohammad Jawdat |e م. مشارك |q Fares, Mohamed Jawdat |9 287402 | ||
| 856 | |u 1786-000-002-003.pdf | ||
| 930 | |d n |p y | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 848679 |d 848679 | ||
عناصر مشابهة
-
الاتصال الداخلي وظاهرة مقاومة التغيير في المنظمة
بواسطة: خلفوني، فازية منشور: (2021) -
الصراع التنظيمي كصورة من صور التعبير عن مقاومة التغيير في المنظمات: دراسة في الأبعاد النفسية
بواسطة: سمير، عباس منشور: (2016) -
دور القيادة التحويلية في الحد من مقاومة التغيير: دراسة تطبيقية على الشركة المصرية للأتصالات
بواسطة: مباشر، محمد حسام سليم منشور: (2018) -
أثر الإبداع في تحسين أداء المنظمات الحديثة
بواسطة: بورنان، مصطفى منشور: (2018) -
أثر أبعاد التغيير التنظيمي على أداء العاملين : دراسة حالة شركة سونلغاز وحدة الأغواط
بواسطة: حسين، رحيم منشور: (2014)
