الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية "E-HRM" كأداة للتغيير التنظيمي

المصدر:	أبحاث المؤتمر الدولي المحكم: الإدارة الإلكترونية بين الواقع والحتمية
الناشر:	مركز البحث وتطوير الموارد البشرية رماح ومختبر التنمية التنظيمية وإدارة الموارد البشرية جامعة البليدة 2 لونيسي علي الجزائر
المؤلف الرئيسي:	نور الدين، مزهودة (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية):	Noureddine, Mezhoudah
مؤلفين آخرين:	قرزة، إسمهان (م. مشارك)
محكمة:	نعم
الدولة:	الأردن
التاريخ الميلادي:	2017
مكان انعقاد المؤتمر:	عمان
الهيئة المسؤولة:	مركز البحث وتطوير الموارد البشرية (رماح) ومخبر التنمية التنظيمية وإدارة الموارد البشرية جامعة علي لونيسي البليدة 2
الشهر:	نوفمبر
الصفحات:	479 - 489
رقم MD:	867693
نوع المحتوى:	بحوث المؤتمرات
اللغة:	العربية
قواعد المعلومات:	HumanIndex
مواضيع:	الإدارة الإلكترونية \| الموارد البشرية \| المعاملات الإدارية \| التغيير التنظيمي
رابط المحتوى:	PDF (صورة) PDF (نص) HTML