LEADER |
02431nam a22002537a 4500 |
001 |
1675257 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b الجزائر
|
100 |
|
|
|a براهمي، فوزية
|g Brahmi, Fouzia
|e مؤلف
|9 474153
|
242 |
|
|
|a The pillars of ethical behavior in small and medium enterprises
|
245 |
|
|
|a ركائز السلوك الأخلاقي في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
|
260 |
|
|
|b جامعة زيان عاشور بالجلفة
|c 2018
|g جانفي
|
300 |
|
|
|a 42 - 50
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|a تهدف هذه المداخلة إلى الإحاطة بالجوانب المعرفية المتعلقة بدراسة أخلاقيات الأعمال في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة وتفسير السلوك الأخلاقي لهذه المؤسسات، وهذا عبر أربعة نقاط فأولها مفاهيم أخلاقيات الأعمال في المؤسسات، ثم دراسة العوامل المؤثرة في السلوك الأخلاقي، إضافة إلى دراسة آليات ترسيخ السلوك الأخلاقي وفي الأخير دراسة ركائز السلوك الأخلاقي للمؤسسات.
|
520 |
|
|
|d Le but de cet article est d'entouré les aspects cognitifs liés à l'éthique des affaires dans les petites et moyennes entreprises et d'interpréter le comportement éthique de cette entreprises. Cela se fait par quatre points, dont les concepts d'éthique des affaires, puis étudier es facteurs influençant au comportement éthique, En plus étudier les mécanismes de renforcement les comportement éthique dans cette entreprises et en fin on étudions les Supportes du comportement éthique des entreprises.
|
653 |
|
|
|a السلوك الأخلاقي
|a الأخلاق المهنية
|a المسؤولية الاجتماعية
|a المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
|a إدارة الموارد البشرية
|
692 |
|
|
|a أخلاقيات الأعمال
|a سلوك أخلاقي
|a مؤسسات
|a قيم
|a مبادئ
|
773 |
|
|
|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات
|6 Humanities, Multidisciplinary
|c 004
|e Journal of Law and Human Sciences
|l 990
|m مج11, ملحق
|o 0767
|s مجلة الحقوق والعلوم الإنسانية
|v 011
|x 1112-8240
|
856 |
|
|
|u 0767-011-990-004.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|
995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
995 |
|
|
|a HumanIndex
|
999 |
|
|
|c 928026
|d 928026
|