أثر الحكم الجزائي على التأديب الوظيفي في نظام الخدمة المدنية السعودي والأردني
| العنوان المترجم: |
Effect of Penal Law on Job Discipline in the Saudi and Jordanian Civil Service System |
|---|---|
| المصدر: | العدل |
| الناشر: | وزارة العدل |
| المؤلف الرئيسي: | شطناوي، علي حسين خطار (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | ع72 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
السعودية |
| التاريخ الميلادي: |
2015
|
| التاريخ الهجري: | 1437 |
| الشهر: | محرم |
| الصفحات: | 51 - 118 |
| ISSN: |
1319-8386 |
| رقم MD: | 932812 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | IslamicInfo |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
31
| المستخلص: |
يهـدف هذا البحث إلى تحديد الأثـر القانوني لقرارات هيئات التحقيـق الجزائية والأحـكام الجزائية الصـادرة على التأديب الوظيفـي، للأفعال التـي يمكن أن يرتكبهـا الموظف العام في النظام السعودي بالمقارنة مع بعض الأنظمة القانونية الأخرى، كنظام التأديب الوظيفي في فرنسا ونظام التأديب في الأردن وتحديد أوجه الشبه والاختلاف بين هذه الأنظمة القانونية المختلفة. |
|---|---|
| ISSN: |
1319-8386 |
عناصر مشابهة
-
ضمانات تأديب الموظف العام في نظامي الخدمة المدنية السعودي والأردني
بواسطة: الشهري، محمد بن علي أحمد منشور: (2009) -
نموذج مقترح لنظام الحوافز والمكافآت في نظام الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية
بواسطة: الهندي، وحيد بن أحمد منشور: (2019) -
تعطل الاختصاص الوظيفي في القانون الأردني
بواسطة: شطناوي، علي حسين خطار منشور: (2004) -
انقضاء الدعوى التأديبية وفق نظام الخدمة المدنية الأردني رقم 82 لسنة 2013 وتعديلاتة
بواسطة: شطناوي، فيصل عقله خطار منشور: (2017) -
تعليق على قانون الخدمة المدنية الجديد : بشأن نظام تأديب الموظفين
بواسطة: الحلو، ماجد راغب منشور: (1980)
