ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > واقع التغيير والتطوير بالمكتبا...>الوصف

واقع التغيير والتطوير بالمكتبات الأكاديمية الحكومية بسلطنة عمان

العنوان بلغة أخرى: The Reality of Change and Development in the Governmental Academic Libraries at Sultanate of Oman
المؤلف الرئيسي: العاصمي، أحمد بن حمد بن خلفان (مؤلف)
مؤلفين آخرين: الحراصي، نبهان بن حارث بن ناصر (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2015
موقع: مسقط
الصفحات: 1 - 172
رقم MD: 970665
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة السلطان قابوس
الكلية: كلية الاداب والعلوم الاجتماعية
الدولة: عمان
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
خدمات المعلومات | المكتبات الأكاديمية | سلطنة عمان | التغيير والتطوير
رابط المحتوى:
صفحة العنوان     
المستخلص     
قائمة المحتويات     
24 صفحة الأولى     
1 الفصل     
2 الفصل     
3 الفصل     
4 الفصل     
5 الفصل     
6 الفصل     
الخاتمة     
المصادر والمراجع     
الملاحق     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

132

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة إلى معرفة واقع التغيير والتطوير بالمكتبات الأكاديمية العمانية بسلطنة عمان من حيث الدوافع المحفزة والأساليب التي تساعد على تحقيق التغيير والتطوير المنشود، ومعرفة العوامل المؤثرة في نجاحه. ولإجراء هذه الدراسة قام الباحث باستخدام المنهج النوعي، وتكونت عينة الدراسة من سبع عشرة مقابلة شملت مديري ورؤساء أقسام مكتبات عينة الدراسة، ولتحقيق أهداف الدراسة تم الاستعانة بالمقابلة المفتوحة كأداة لجمع البيانات ميدانيا ومن ثم تحليلها وترميز بياناتها وتقسيمها لموضوعات رئيسية وتسمية الموضوعات الفرعية وتعريفها وربطها بأهداف الدراسة ومن ثم استخرجت نتائج الدراسة. توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها: اعتبار دافع التطور التكنولوجي والمعرفي أهم الدوافع التي توجه المكتبات الأكاديمية الحكومية نحو التغيير والتطوير، كما جاء أسلوب القيادة كأهم الأساليب التي تستعملها المكتبات الأكاديمية في التغيير والتطوير لما للقائد من صفات إدارية وقيادية وإنسانية يستغلها في نجاح التغيير والتطوير في مؤسسته. أما في جانب العوامل المؤثرة على التغيير والتطوير، فقد جاء عامل توافر البنية التحتية (المادية، والتقنية، والبشرية) متوافق بصورة طردية مع نجاح التغيير والتطوير في المكتبات الأكاديمية. وخلصت الدراسة إلى مجموعة من التوصيات أهمها: الاهتمام بتوفير البنية التحتية (المادية والبشرية) للمكتبات الأكاديمية الحكومية بسلطنة عمان بصورة تسهل عملية التغيير والتطوير، وتدعيم التشارك بين المكتبات الأكاديمية العمانية، والنظر في إمكانية توحيد لوائحها وتشريعاتها، لأن ذلك سيدعم قدرتها على التغيير والتطوير والتوافق مع المتغيرات الداخلية والخارجية، وأخيرا العمل على تكثيف البرامج التوعوية والتدريبية، وبخاصة البرامج المتعلقة بتكنولوجيا للمعلومات، والتي من شأنها أن تقلل من تأثير مقاومة التغيير والتطوير لدى العاملين بالمكتبات الأكاديمية العمانية.

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.