ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > دور التدريب الدولي في الحد من...>الوصف

دور التدريب الدولي في الحد من العودة المبكرة للموظفين المغتربين إلي البلد الأم

العنوان بلغة أخرى: The Role of International Training in Reducing Early Return for Expatriate Employees to the Country of Origin
المصدر: مجلة دراسات اقتصادية
الناشر: جامعة عبدالحميد مهري - قسنطينة 2 - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
المؤلف الرئيسي: رزق الله، حنان (مؤلف)
المجلد/العدد: مج5, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: جوان
الصفحات: 48 - 70
DOI: 10.46317/1423-005-001-003
ISSN: 2392-5310
رقم MD: 996245
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
التدريب المهني | إدارة الموارد البشرية | التدريب الدولي | الموظفون
كلمات المؤلف المفتاحية:
التدريب الدولي | الموظفين المغتربين | العودة المبكرة إلى الوطن | International Training | Expatriate Employees | Early Repatriation
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

11

حفظ في:
المستخلص: تعد وظيفة التدريب الدولي من أهم الوظائف التي ترتكز عليها مهام الشركات متعددة الجنسيات، من أجل القدرة على بناء مركز تنافسي قوي في السوق الدولية. وعليه، تهدف هذه الورقة البحثية إلى التعرف على دور الشركات متعددة الجنسيات في تدريب كوادرها المغتربة من أجل الحد من عودتها مبكراً إلى الوطن. وللتعرف على هذا الدور، تم الاعتماد على العديد من النقاط المحورية والمتضمنة مفهوم التدريب الدولي وأساليبه، مراحله ودوره كمرتكز أساسي للعودة الناجحة. وقد تم التوصل إلى أن التدريب الدولي يسهل تكيف المغتربين داخل البلد المضيف، مما يجعله يساهم بشكل كبير في إتمام المهمة الدولية بنجاح.

The international training function is one of the most important functions of multinational corporations in order to ability to build a strong competitive position in the international market. Therefore, the purpose of this paper is to identify the role of multinational companies in the training of cadres expatriate in order to reduce an early return home. To know this role, it has been to rely on many points, including the concept of international training and its methods, stages models, and the key role for that as an anchor for a successful return. As a result, international training facilitates the adaptation of expatriates within the host country, thus making it a major contribution to the successful completion of the international mission.
ISSN: 2392-5310

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.