ارسل ملاحظاتك

الرئيسية > مؤلف > إلياس، أحمد فاروق

يجب تسجيل الدخول أولا

عرض 1 - 7 من 7 للبحث: 'إلياس، أحمد فاروق', وقت الاستعلام: 0.11s

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

1اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

متطلبات تقنية البيانات الضخمة وتأثيرها على ذكاء الأعمال وانعكاسه على البراعة التنظيمية: دراسة تطبيقية على البنوك التجارية المصرية...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	إلياس، أحمد فاروق
المصدر:	المجلة العلمية للبحوث التجارية , س9, ع3
الناشر:	جامعة المنوفية - كلية التجارة
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	635 - 681
المستخلص:	تناول هذا البحث تأثير متطلبات تقنية البيانات الضخمة (متطلبات إدارية، متطلبات تكنولوجية، متطلبات بشرية) كمتغير مستقل، وذكاء الأعمال كمتغير وسيط، وأخيرا البراعة التنظيمية (الاستكشاف... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

146

2اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

إخفاء المعرفة كمتغير وسيط في العلاقة بين الاستحقاق النفسي وسلوكيات المواطنة التنظيمية: دراسة ميدانية على الجامعات الحكومية بإقليم شمال الصعيد...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Knowledge Hiding as a Mediating Variable in the Relationship between Psychological Entitlement and Organizational Citizenship Behaviors: A Field Study on Government Universities in the North of Upper Egypt Region
المؤلف:	إلياس، أحمد فاروق
المصدر:	مجلة كلية التجارة للبحوث العلمية , ع79
الناشر:	جامعة أسيوط - كلية التجارة
تاريخ:	2023
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	59 - 120
المستخلص:	هدف البحث إلى اختبار دور سلوك إخفاء المعرفة كمتغير وسيط يمكنه تفسير تأثير الاستحقاق النفسي على سلوكيات المواطنة التنظيمية لأعضاء هيئة التدريس بالجامعات. وقد تم اختبار نموذجين (تفصي... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

27

3اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

The Impact of Glass Ceiling Perceptions among Female Staff on Subjective Career Success: The Moderating Role of Organizational Culture: A field Study on Beni-Suef Governorate Gener...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	أثر إدراكات السقف الزجاجي لدى الموظفات على النجاح المهني الذاتي: الدور المعدل للثقافة التنظيمية: دراسة ميدانية على ديوان عام محافظة بني سويف
المؤلف:	إلياس، أحمد فاروق
المصدر:	مجلة كلية التجارة للبحوث العلمية , ع79
الناشر:	جامعة أسيوط - كلية التجارة
تاريخ:	2023
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	345 - 393
المستخلص:	تناول هذا البحث وضع إطار مقترح لتأثير إدراكات السقف الزجاجي على النجاح المهني، من خلال الدور المعدل للثقافة التنظيمية. وذلك بالتطبيق على الموظفات بديوان عام محافظة بني سويف. كما هد... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

19

4اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

تأثير التسويق بالضجة على نية إعادة الشراء في ضوء القيمة المدركة كمتغير وسيط بالتطبيق على عملاء الشركة المصرية للاتصالات...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Buzz Marketing on Repurchase Intention in the Light of Perceived Value as Mediating Variable Applied on Telecom Egypt Customers
المؤلف:	إلياس، أحمد فاروق
المصدر:	مجلة الدراسات المالية والتجارية , ع2
الناشر:	جامعة بني سويف - كلية التجارة
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 48
المستخلص:	تناول هذا البحث تأثير التسويق بالضجة بأبعاده المختلفة (خلق الضجة، استراتيجية زرع الفكرة، منح حوافز للمشاركة) كمتغير مستقل، وتم الاعتماد على القيمة المدركة بأبعادها المختلفة (القيمة... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

202

5اختر هذا السجل

رسائل جامعية

الدور الوسيط للبراعة التنظيمية في العلاقة بين حوكمة المؤسسات الصحية والأداء المؤسسي بالتطبيق على الهيئة العامة للتأمين الصحي بمحافظة بني سويف...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Mediating Role of Organizational Ambidexterity in the Relationship between the Governance of Health Institutions and Institutional Performance, as Applied to the General Authority for Health Lnsuranceln Beni Suef Governorate
المؤلف:	عبدالسلام، مصطفى محمود عبدالهادي
تاريخ:	2024
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة بني سويف
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

437

6اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

إطار مقترح لنمذجة العلاقات السببية للرشاقة التنظيمية كمتغير وسيط بين القيادة التحويلية والتميز التنظيمي بالجهاز الإداري للدولة بالتطبيق على ديوان عام محافظة بني سويف...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	A Proposed Framework for Modeling Causal Relationships for the Organizational Agility as a Mediating Variable Between Transformational Leadership and Organizational Excellence in the State’s Administrative Apparatus Applied on Beni-Suef Governorate General Office
المؤلف:	مصطفى، أحمد محمد أحمد
المصدر:	مجلة الدراسات المالية والتجارية , ع1
الناشر:	جامعة بني سويف - كلية التجارة
تاريخ:	2024
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 58
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

14

7اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

أثر القيادة الخادمة على الالتزام التنظيمي لأعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم بجامعة بني سويف

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Servant Leadership on Organizational Commitment for Faculty Members and Their Assistants at Beni-Suef University
المؤلف:	شاكر، سارة سعد
المصدر:	مجلة الدراسات المالية والتجارية , ع1
الناشر:	جامعة بني سويف - كلية التجارة
تاريخ:	2024
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	206 - 234
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

27

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

أدوات البحث: خلاصات أرسل نتيجة البحث بالإيميل