0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا !
|
تسجيل خروج
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
الرئيسية
>
مؤلف
>
النعيم، فهد بن عبدالله
عرض
1
-
7
من
7
للبحث:
'النعيم، فهد بن عبدالله'
, وقت الاستعلام: 0.08s
ترتيب
الصلة
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
اختر هذا السجل
تنمية رأس المال البشري والاحتفاظ بالعناصر المتميزة كميزة تنافسية للبنوك السعودية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
النعيم
،
فهد
بن
عبدالله
المصدر:
آفاق جديدة للدراسات التجارية
, مج 20, ع 3,4
الناشر:
جامعة المنوفية - كلية التجارة
تاريخ:
2008
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
149 - 177
المستخلص:
تتفق الكتابات والأبحاث في مجالات التنمية على أن العنصر البشري أصبح أحد أهم أشكال رأس المال المستثمر في المنظمات المعاصرة، وخاصة المنظمات الخدمية، وفي مقدمتها المؤسسات التي تعمل في...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
60
2
اختر هذا السجل
دراسة الرضا الوظيفى وعلاقتة بالدوافع الاحتياجية وبعض العوامل الديموغرافية فى ثقافتين مختلفتين : السعودية والمملكة المتحدة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
النعيم
،
فهد
بن
عبدالله
المصدر:
المجلة العلمية للإدارة
, ع1
الناشر:
جامعة الملك سعود - كلية إدارة الأعمال - الجمعية السعودية للإدارة
تاريخ:
2006
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
121 - 125
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
23
3
اختر هذا السجل
دراسة وتحليل الإبداع التنظيمي في بيئة العمل وعلاقته بالعوامل الديموغرافية للعاملين داخل شركات القطاع الخاص السعودي...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
النعيم
،
فهد
بن
عبدالله
المصدر:
آفاق جديدة للدراسات التجارية
, مج 24, ع 3,4
الناشر:
جامعة المنوفية - كلية التجارة
تاريخ:
2012
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
165 - 202
المستخلص:
استهدف هذا البحث دراسة وتحليل الإبداع التنظيمي في بيئة العمل داخل شركات القطاع الخاص السعودي، وعلاقته بالعوامل الديموغرافية. ولقد اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي الذي يصف...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
PDF (نص)
HTML
عدد مرات التحميل
174
4
اختر هذا السجل
علاقة كليات إدارة الأعمال بالجامعات السعودية بدعم أخلاقيات الأعمال لدى الطلاب
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
النعيم
،
فهد
بن
عبدالله
المصدر:
مجلة الدراسات والبحوث التجارية
, س27, ع1
الناشر:
جامعة بنها - كلية التجارة
تاريخ:
2007
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
195 - 228
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
5
5
اختر هذا السجل
المتغيرات المؤثرة في أداء الموارد البشرية الوطنية بالخطوط الأمامية بالمؤسسات الخدمية الحكومية السعودية : دراسة استكشافية بالتطبيق على الخطوط الجوية العربية السعودية...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
النعيم
،
فهد
بن
عبدالله
المصدر:
مجلة العلوم الإدارية والاقتصادية
, مج 1, ع 2
الناشر:
جامعة القصيم - كلية الاقتصاد والإدارة
تاريخ:
2008
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
91 - 123
المستخلص:
تعتبر قضية سعودة الوظائف -وخصوصا الحكومية منها- من القضايا التي تحتل مكانة مرتفعة لدى حكومة خادم الحرمين الشريفين. ولقد حاول الباحث التركيز على كيفية رفع مستوى أداء الموارد البشرية...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
63
6
اختر هذا السجل
مقومات بناء وصيانة إستراتيجية توكيد الجودة في مؤسسات التعليم العالي السعودية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
النعيم
،
فهد
بن
عبدالله
المصدر:
مجلة مركز صالح عبدالله كامل للاقتصاد الاسلامي
, مج 15, ع 44
الناشر:
جامعة الازهر - مركز صالح عبدالله كامل للاقتصاد الإسلامي
تاريخ:
2011
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
349 - 397
المستخلص:
من المتعارف عليه والمستقر في مجال الأعمال أن فرص بقاء الشركات واستقرارها ونموها يتوقف بدرجة أساسية على وجود تفعيل إستراتيجية توكيد الجودة في تلك الشركات، لذلك أصبحت استراتيجيات توك...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
PDF (نص)
HTML
عدد مرات التحميل
80
7
اختر هذا السجل
دراسة للرضا الوظيفي وعلاقته بالدوافع الاحتياجية وبعض العوامل الديموغرافية في ثقافتين مختلفتين : السعودية والمملكة المتحدة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
النعيم
،
فهد
بن
عبدالله
المصدر:
الخدمة المدنية
, ع 349
الناشر:
وزارة الخدمة المدنية
تاريخ:
2007
نوع المحتوى:
عروض رسائل
الصفحات:
28 - 31
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو